Kfz Mechaniker à Allemagne

Sie sind unser Spitzen-Kandidat (m/w/d), wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
(mit Übernahmeoption)als Mechaniker (m/w/d) in Vollzeit suchen und folgende Aufgaben beherrschen:

• Implementierung von mechanischen Änderungen im Schienenfahrzeugbereich.
• Prüfen der Änderungsunterlagen (Zeichnungen, Stücklisten, Funktionsbeschreibungen).
• Einhalten und Dokumentation von Montagevorschriften (z. B. Drehmomente).

Sie finden sich hier wieder?

Dann bewerben Sie sich noch heute!

Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und
verantwortungsvolle Aufgabe im Team. OffeneTüren,
flache Hierarchien und eigenverantwortliches Handeln warten auf Sie!

Wenn Sie sich bei den Aufgaben wiederfinden und eine neue Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen,
dann bewerben Sie sich schnell!

Bei guter Eignung, Spaß an der Arbeit und Sorgfalt -
winkt Ihnen die Chance auf Übernahmein eine Festanstellung!

Folgende Punkte sollten Sie im Gepäck haben:

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mechaniker
• Mehrjährige Berufserfahrung im Schienenfahrzeugbereich
• Reisebereitschaft: 50-80% - Baustellen und Projekt bezogen
• Einstellort Wegberg - längerfristige Montageeinsätze zu Außenbaustellen jeder Zeit möglich (mit Übernachtung)
• Führerscheinklasse B ist vorteilhaft
• Hohes Qualitätsbewusstsein und Kundenorientierung
• Selbstständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit, hohe Flexibilität und Zuverlässigkeit, Organisationsgeschick
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Werden auch Sie part of the crew

Die ist ein Familienunternehmen, dessen Erfolg auf Vertrauen und nachhaltige Zusammenarbeit begründet ist. Nicht umsonst sind wir mittlerweile mit unseren Niederlassungen an 6 Standorten in 4 Bundesländern vertreten. Unsere ca. 500 Mitarbeiter repräsentieren dabei unsere Dienstleistung bundes- und europaweit.

Sie wollen mehr über uns wissen?

• Leistungsgerechte Entlohnung + evtl. Leistungszulagen
• Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• unbefristete Arbeitsverträge
• Kontakte zu regionalen und überregionalen renommierten Unternehmen
• persönliche und kompetente Ansprechpartner
• Anwendung eines Tarifvertrages (GVP)
• Tarifliche Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) Prämie