Jobs at Netto in Germany

Wiesbaden, Germany

SAMSON und die SAMSON-Produkte sind maßgeblich von der Qualität der SAMSON-Mitarbeiter abhängig. Ihre Arbeit heute bestimmt unseren Erfolg von morgen. Daher schätzen wir unsere rund 4500 Mitarbeiter als das wichtigste Gut. Nur so schaffen wir es seit 1907, international bedeutenden Unternehmen individuelle und intelligente Lösungen im Bereich der Mess- und Regeltechnik zu liefern und neue Trends zu setzen. Dabei sind wir die Nummer Eins aller Stellventilhersteller in Europa.

Wir freuen uns, wenn Sie die Chance ergreifen wollen, die Geschichte der deutschen Industrie und des Familienunternehmertums weiterzuschreiben. Werden Sie jetzt Teil des größten Industrieunternehmens in Frankfurt am Main, dessen Lösungen dazu beitragen, Ressourcen effizienter zu verteilen, Lebensmittel und Medikamente zu produzieren, Wasser und Fernwärme zu gewährleisten sowie umweltfreundliche Energieformen zu entwickeln.

Als neues Teammitglied erleben Sie, dass SAMSON ein bodenständiger, zukunftsorientierter und sozialer Arbeitgeber ist. Bei uns können Sie schnell Fuß fassen, werden offen empfangen und können vielseitige Aufgaben übernehmen sowie gemeinsam mit SAMSON wachsen.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung Supply Chain Excellence suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 24 Monate an unserem Hauptsitz in Frankfurt am Main als:

In dieser Funktion sind Sie für die Weiterentwicklung und Überwachung unserer End-to-End Supply Chain Prozesse verantwortlich.

Ihre Aufgaben:

1. End-to-End Prozessoptimierung: Kontinuierliche Identifikation und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen innerhalb unserer Logistikprozesse in Zusammenarbeit mit dem Leiter Global Supply Chain Management.
2. SAP Logistikprozesse überwachen: Überwachung der SAP-gestützten Logistikprozesse, Erkennung von Abweichungen und Einleitung von Korrekturen sowie Prozessoptimierungen.
3. Ansprechpartner für interne Logistikanforderungen: Management und Umsetzung von Anforderungen aus der Logistikabteilung als erster Ansprechpartner.
4. Logistik-Kennzahlen und Reporting: Definition, Erstellung und Überwachung relevanter Logistik-Kennzahlen sowie Pflege und Analyse der Logistik-Daten und -Berichte.
5. Koordination des Intralogistik-Umzugs: Planung und Koordination des Umzugs der Intralogistik nach Offenbach, inklusive Interimslogistik, Inbetriebnahme und kontinuierlicher Optimierung der Logistikflüsse unter Anwendung von Lean-Prinzipien.
6. Bereichsübergreifende Projektarbeit: Aktive Beteiligung an bereichsübergreifenden Projekten und Unterstützung bei der Entwicklung sowie Umsetzung von Lean-Strategien in der Materialbereitstellung.

Voraussetzungen:

• Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung im Bereich Logistik oder vergleichbar, sowie mindestens 2 Jahre Fachausbildung oder Berufserfahrung im Logistikbereich eines Maschinenbauunternehmens.
• Alternativ: Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung in der Logistikprozessoptimierung und im Umgang mit Reporting-Tools wie Qlik.
• Idealerweise Kenntnisse in Lean-Methoden und SAP MM/PP.
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Verständnis für komplexe Prozesse.
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Deutschkenntnisse auf Niveau C1.

Wir bieten:

• Kollegiale Arbeitsatmosphäre, zukunftssichere und langfristige Perspektiven.
• Attraktive tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.
• Flexible Arbeitszeiten (35 Stunden/Woche) und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Kinderbetreuungskostenzuschuss bis zu 150 € netto pro Monat und Kind.
• Arbeitgeberfinanziertes Premium-Job-Ticket.
• Betriebsrestaurant sowie weitere Sozial- und Zusatzleistungen wie Bikeleasing.
• Persönliche Weiterentwicklung durch unsere Edith Sandvoss Akademie.