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Teamassistenz (m/w/d) im HR
Zusammenfassung
Ein Personalvermittlungsunternehmen in Bonn sucht eine Teamassistenz (m/w/d) im HR-Bereich. Die Rolle umfasst die Mitarbeit an HR-Statistiken, Unterstützung bei Arbeitsverträgen und die Pflege von Personalakten. Die Bewerber sollten eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute Englischkenntnisse mitbringen. Die Stelle bietet ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und wird sehr geschätzt.
Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.
- Gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen.
Aufgaben
- Mitarbeit an der Erstellung und Auswertung von HR-Statistiken.
- Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und-zeugnissen.
- Pflege und Aktualisierung der Personalakten.
- Mitverantwortlich für die Einführung neuer Mitarbeiter im HR-Bereich.
- Unterstützung bei den Gehaltsprozessen.
Kenntnisse
Ausbildung
Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung dervermittlungsorientierten Zeitarbeit eine Teamassistenz (m/w/d) im HR-Bereich am Standort Bonn .
Ihre Aufgaben:
- Mitarbeit an der Erstellung und Auswertung von HR-Statistiken
- Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und-zeugnissen
- Pflege und Aktualisierung der Personalakten
- Mitverantwortlich für die Einführung neuer Mitarbeitet im HR-Bereich
- Unterstützung bei den Gehaltsprozessen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Gute Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
- Verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Kommunikationsfähigkeit
- Selbstständige Arbeitsweise sowie Organisationstalent
Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zuwerden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabeder Referenznummer 122431 und IhrenGehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. perE-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de.
Dann nutzen Sie unser Online-Formular , oder rufen Sie uns an
+49 221 485347 - 0
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.