Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im HR

Aschert & Bohrmann GmbH; Bonn; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Personalvermittlungsunternehmen sucht einen Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) im HR-Bereich für den Standort Bonn. Zu den Aufgaben gehören die Personalaktenführung, die Unterstützung des HR-Teams sowie die Vorbereitung zur Entgeltabrechnung. Der ideale Kandidat hat eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalbereich. Bewerbungen sind gerne gesehen über das Online-Formular oder per E-Mail.

Qualifikationen

• Erste Berufserfahrungen im Personalbereich sind wünschenswert.
• Erfahrung in Personaladministration von Vorteil.
• Strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise erforderlich.

Aufgaben

• Übernahme der Personalaktenführung und Unterstützung des HR-Teams.
• Koordination und Überwachung von Terminen sowie Erstellung von Bescheinigungen.
• Vorbereitung zur Entgeltabrechnung und Pflege von Personalstammdaten.
• Entwicklung und Begleitung von Personalentwicklungsmaßnahmen.

Kenntnisse

Selbstständige Arbeitsweise

Teamfähigkeit

MS Office Kenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung oder Betriebswirtschaftliches Studium

Jobbeschreibung

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im HR-Bereich - Bonn

im Rahmen der direkten Personalvermittlung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung derdirekten Personalvermittlung einen Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d)im HR-Bereich am Standort Bonn.

Ihre Aufgaben:

• Übernahme der Personalaktenführung sowie Unterstützung des gesamtenHR-Teams bei administrativen Aufgaben
• Koordination und Überwachung von Terminen, inklusive Erstellung vonBescheinigungen und Berechnungen sowie Scannen von Dokumenten undAblage
• Vorbereitende Tätigkeiten zur Entgeltabrechnung sowie Erfassung undPflege von Personalstammdaten
• Entwicklung sowie Begleitung von Personalentwicklungsmaßnahmen
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oderabgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium mitSchwerpunkt Personal
• Erste Berufserfahrungen im Personalbereich oder in der operativenPersonalverwaltung wünschenswert
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen sowie in derPersonaladministration von Vorteil
• Selbstständige, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweisesowie Organisationsstärke und Teamfähigkeit

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zuwerden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabeder Referenznummer 160581 und IhrenGehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. perE-Mail an: [e-mail].

Dann nutzen Sie unser Online-Formular , oder rufen Sie uns an
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