Als Deutsche Zentrale Fachbibliothek für Technik und Naturwissenschaften sichern wir mit unseren zukunftsweisenden Dienstleistungen die infrastrukturellen Voraussetzungen einer qualitativ hochwertigen Informations- und Literaturversorgung für Forschung in Wissenschaft und Industrie. Unsere Dienstleistungen als Universitätsbibliothek sichern die lokale Versorgung für die Leibniz Universität Hannover.
Es handelt sich um eine unbefristete Stelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,80 Stunden (Vollzeit). Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 9 TV-L.
Ihre Aufgaben
Interessent:innen können sich bei Frau Harder telefonisch unter 0511 762-19941 oder bei Frau Gläser unter 0511 762-3429 näher über das Arbeitsgebiet informieren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Um Ihre Bewerbung einzureichen, klicken Sie bitte hier.
Bewerbungen in Papierform sind ebenfalls möglich. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe der Ausschreibungsnummer 23/2025 bis zum 15.05.2025 an die:
Technische Informationsbibliothek (TIB)
Oder als PDF an bewerbung(at)tib.eu. Bitte senden Sie eine einzige PDF-Datei mit maximal 10 MB Größe.
Wer wir sind
Die TIB ist eine Stiftung öffentlichen Rechts des Landes Niedersachsen mit rund 600 Mitarbeitenden und einem Etat von ca. 50 Millionen Euro. Sie ist eine der größten Informationsinfrastruktureinrichtungen in Deutschland.
Die TIB fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Gleichberechtigung und begrüßt Bewerbungen aller Nationalitäten. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.
Bitte geben Sie im Betreff Ihrer Bewerbung an, über welche Stellenbörse Sie auf unser Angebot aufmerksam geworden sind.
Hinweis: Bewerbungsunterlagen werden grundsätzlich nicht zurückgesandt.
Weitere Informationen: www.tib.eu
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.