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Loja jobs in Brazil

ATENDENTE DE LOCAÇÃO

ATENDENTE DE LOCAÇÃO
Movida Aluguel de Carros
Ribeirão Preto
BRL 20,000 - 80,000
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Aprendiz atendente de loja – Betim MG

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Betim
BRL 20,000 - 80,000

Aprendiz atendente de loja – Belo Horizonte-MG

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Gerente de Loja Jr- BELO HORIZONTE

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cobasi
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Assistente de Vendas e Visual Merchandising

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ATENDENTE DE LOCAÇÃO

Movida Aluguel de Carros
Ribeirão Preto
BRL 20,000 - 80,000
Job description
Job description

Profissional responsável pela recepção e atendimento em loja, atuando na preparação dos veículos locados para entrega ao cliente.


Main responsibilities
  • Recepcionar os clientes nas lojas, esclarecendo dúvidas e buscando superar suas necessidades e expectativas;
  • Realizar as vendas de serviços adicionais oferecidos pela empresa;
  • Abertura e fechamento de caixa;
  • Conferir e acompanhar as reservas no sistema, de modo a organizar a disponibilidade de veículos com finalidade de reduzir a ociosidade da frota;
  • Identificar e cadastrar clientes, in loco e no sistema com conferência e verificação de documentos;
  • Abrir, alterar, substituir e fechar contratos no sistema e/ou avulsos;
  • Classificar, separar, organizar e encaminhar documentos relativos aos processos de locação aos setores administrativos da loja;
  • Abrir ordens de serviços necessárias à disponibilidade de veículos para atendimento e funcionamento da loja;
  • Realizar eventualmente entrega e recepção de veículos locados, com execução de procedimentos de vistoria (checklist);

Requirements and skills

Técnicos:

  • Ensino Médio Completo;
  • Possuir CNH categoria B definitiva e válida;
  • Conhecimento em Pacote Office;
  • Experiência em atendimento ao cliente (área de varejo será um diferencial).

Comportamentais:

  • Boa Comunicação e cordialidade;
  • Dinamismo;
  • Facilidade para lidar com múltiplas tarefas.

Additional information

Disponibilidade para atuar em escala 6x1;

Vaga EXCLUSIVA para Pessoas com Deficiência (PCD).

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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