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Finanza jobs in United States

GESTORE FILIALE BANCARIA - CATEGORIA PROTETTA (Art. 1 - L.68 / 99)

Manpower

Brescia
On-site
EUR 25,000 - 40,000
30+ days ago
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IMPIEGATO/A CONTABILE

Contabilità e Finanza

Prato
On-site
EUR 30,000 - 40,000
10 days ago

IMPIEGATO/A CONTABILE

Contabilità e Finanza

Ravenna
On-site
EUR 25,000 - 35,000
10 days ago
GESTORE FILIALE BANCARIA - CATEGORIA PROTETTA (Art. 1 - L.68 / 99)
Manpower
Brescia
On-site
EUR 25,000 - 40,000
Full time
30+ days ago

Job summary

Un noto istituto di credito a Brescia ricerca un Gestore di Filiale Bancaria appartenente alle Categorie Protette. La posizione offre l'opportunità di lavorare in un team dinamico, gestire clienti e pratiche finanziarie, e prevede un contratto full time. Il profilo ideale è un laureato o un diplomato con esperienza nel settore.

Qualifications

  • Laureato/a in materie economico-scientifiche o diplomato con esperienza.
  • Capacità di gestire situazioni in maniera proattiva.

Responsibilities

  • Gestire la clientela e svolgere pratiche bancarie.
  • Apertura conti correnti e mutui.

Skills

Gestione del cliente
Proattività

Education

Laurea in materie economico-scientifiche
Diploma con esperienza nel ruolo
Job description

Per noto istituto di credito, stiamo ricercando un Gestore di Filiale Bancaria appartenente alle Categorie Protette (Art. 1 - L.68 / 99) .

La risorsa sarà inseritain un team dinamico e con opportunità di crescita, con possibilità di gestire le situazioni in maniera proattiva.

Si andrà ad occupare della gestione del cliente, apertura conti correnti, mutui, pratiche finanziarie, incasso assegni, ecc.

L'offerta è rivolta a persone appartenenti alle Categorie Protette (Art.1 - L.68 / 99) .

Il profilo ideale è un / una laureato / a in materie economico-scientifiche / giuridiche, o un / una diplomato con esperienza nel ruolo.

Contratto e retribuzione saranno commisurati a profilo / esperienza.

Orario di lavoro : full time.

Sede di lavoro : BRESCIA..

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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