Poste à pourvoir en CDI Notre agence Adéquat de Besançon recrute des nouveaux talents pour son client spécialité dans la découpe et l'emboutissage : Responsable Qualité (F / H) Vous intervenez sur les domaines suivants : Finance, RH, Qualité, Industrialisation, Fournisseurs, Management, approvisionnement, etc Vos missions principales : - Pilotage de la revue de direction annuelle et des indicateurs de pilotage mensuels du site (KPI's).- Animer les formations stratégiques- Maintien et développement du système qualité site en accord avec les standards du groupe et les normes ISO 9001 et IATF 16949. - Pilotage et participation aux audits systèmes du site (IATF 16949) et également aux audits internes sur les autres sites du groupe. - Management d'une équipe de 4 personnes. - Garant de l'efficacité, de la gestion et du suivi des démarches de résolutions de problèmes faisant suite aux incidents qualités (clients, fournisseurs, internes).
Profil : - De formation Bac +2, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de la qualité dans un secteur industriel (idéalement secteur Automobile). - Vous maitrisez les outils qualités, les démarches d'analyses de risques et de résolutions de problèmes : 8D, Ishikawa, 5P, AMDEC, plans de surveillance, APQP, MSA La connaissance du référentiel Automobile IATF 16949 et du référentiel VDA 6 serait appréciée. - Anglais très bon niveau écrit et parlé souhaité. Rémunération et avantages : Vous bénéficierez de RTT, de tickets restaurant, d'une mutuelle familiale avantageuse prise en charge en totalité par l'entreprise, d'une rémunération sur 13 mois. Salaire : 52K€ sur 13 mois CDI Cadre forfait jours Poste à pourvoir en CDI au plus tôt Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.