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Responsable De Secteur jobs in France

Gérant (te) d'une MICRO-CRECHE - Création en franchise (H/F)

ELYSEE CONCEPT

Digne-les-Bains
On-site
EUR 120,000 - 150,000
19 days ago
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Gérant (te) d'une MICRO-CRECHE - Création en franchise (H/F)

ELYSEE CONCEPT

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ELYSEE CONCEPT
Digne-les-Bains
On-site
EUR 120,000 - 150,000
Full time
19 days ago

Job summary

Une enseigne de micro-crèches propose une opportunité de créer votre propre établissement en franchise dans la région Provence-Alpes-Côte d'Azur. Le projet nécessite un investissement initial et offre une formation complète ainsi qu'un soutien tout au long de l'exploitation. Les candidats doivent être à l'écoute, empathiques, et capables d'organiser des activités éducatives. Aucune expérience préalable n'est requise.

Qualifications

  • Débutant accepté.
  • Capacité à accompagner les enfants dans leur quotidien.
  • Compétence organisationnelle pour animer des activités.

Skills

Accompagnement des enfants dans l'apprentissage
Organisation d'activités ludiques
Écoute et empathie
Sens des responsabilités
Rigueur et précision
Job description
Offre n° 197SPKR
Gérant (te) d'une MICRO-CRECHE - Création en franchise (H/F)

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement.Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Type de contrat Franchise
Emploi non salarié

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
Compétences
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Savoir-être professionnels
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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