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Une unité socio-éducative dans la région Auvergne-Rhône-Alpes recherche un Travailleur Social (H/F) pour assurer la protection et l'éducation de jeunes en situation de handicap. Le candidat idéal doit posséder un diplôme d'éducateur spécialisé et avoir une bonne connaissance du milieu médico-social. Les missions incluent la mise en œuvre du projet éducatif et le soutien quotidien aux jeunes. Ce poste implique des horaires d'internat et des déplacements fréquents, offrant un environnement de travail dynamique et pluridisciplinaire.
Travailleur Social (H/F)
L’Unité de vie Socio‑Éducative Médicalisée pour Adolescents en situation de handicap et relevant de l'ASE a une capacité d'accueil de 5 places. Ce dispositif en internat (ouvert 365 jours) est dédié à l'accompagnement de jeunes âgés de 13 à 18 ans, à la croisée des secteurs de la protection de l'enfance et des secteurs médico‑social et sanitaire, dans le cadre de placements de 6 mois renouvelables une fois. L'objectif premier est de faciliter la continuité de leurs parcours alors qu'ils peuvent présenter des difficultés cumulées d'ordre psychologique, psychiatrique, éducatif, scolaire, familial, social et parfois judiciaire. Il s'agit d'une structure innovante, rattachée au Pôle Protection de l'Enfance et transversale avec les autres Pôles Médico‑sociaux Enfant et Adulte de l'Association en vue d'apporter une réponse globale et pluridisciplinaire alliant protection, soins, éducation et scolarité‑pré‑professionnalisation, dans la logique d'une « réponse accompagnée pour tous ».
Mme Angélique TANAVELLE
Recrutement : recrutement@adsea15.fr – Direction Générale, sis 2 Rue de la Fromental, 15 000 AURILLAC
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.