Job Search and Career Advice Platform
3 751 postes de

Marches Publics à France

(H / F)Assistant(e) Administratif(ve) et Commercial(le)

(H / F)Assistant(e) Administratif(ve) et Commercial(le)
l'Adresse Immobilier
L'Haÿ-les-Roses
EUR 20 000 - 40 000
Je veux recevoir les dernières offres d’emploi de Marches Publics

Meilleurs postes :

Postes de TeletravailPostes de Temps PartielPostes de EnvironnementPostes de CollectivitePostes de Preparateur De CommandesPostes de SeniorsPostes de InfirmierePostes de Secretaire MedicalePostes de ChauffeurPostes de Chauffeur Livreur

Principales entreprises:

Postes chez SncfPostes chez EdfPostes chez LidlPostes chez CarrefourPostes chez LeclercPostes chez Air FrancePostes chez La PostePostes chez RatpPostes chez Credit AgricolePostes chez Thales

Meilleures villes :

Offres d’emploi à ParisOffres d’emploi à LyonOffres d’emploi à MarseilleOffres d’emploi à ToulouseOffres d’emploi à NantesOffres d’emploi à BordeauxOffres d’emploi à LilleOffres d’emploi à RennesOffres d’emploi à MontpellierOffres d’emploi à Strasbourg

Offres d’emploi similaires:

Postes de Travaux Publics

(H / F)Assistant(e) Administratif(ve) et Commercial(le)

l'Adresse Immobilier
L'Haÿ-les-Roses
EUR 20 000 - 40 000
Description du poste

Située dans les Yvelines, à proximité de Paris (16,5 km) et en bordure des Hauts-de-Seine, Viroflay (17 000 habitants) offre à sa population un cadre verdoyant avec ses 145 hectares de forêt, un peu plus de 17 hectares d’espaces verts dont 5 de parc forestier. La ville est riche d’équipements culturels et sportifs (bibliothèque, ateliers d’arts, conservatoire à rayonnement intercommunal de musique et de danse, Union sportive multiactivité) et de nombreuses associations agissant dans le domaine des loisirs, du social, de la culture, du devoir de mémoire et contribuant à l’animation de la ville et à tisser du lien.

La ville de Viroflay recrute

Attaché ou Rédacteur territorial ou Psychologue

Dans le cadre de la réorganisation de son service

Sous l’autorité de la directrice de la Petite Enfance et de la Parentalité, vous serez chargé(e) d’impulser une nouvelle dynamique au Cocon des Familles dans l’objectif de restructurer et d’animer le travail du réseau des professionnels intervenant dans le champ de la parentalité et des droits de l’enfant.

Vous y associerai les parents et les enfants afin de les impliquer dans la définition et la mise en œuvre des politiques publiques les concernant.

Vous déployez et promouvez les réseaux «parentalité» et «droits de l’enfant». Vous proposez, mettez en œuvre des activités avec et pour les familles, coordonnez les actions et analysez afin de définir les indicateurs relatifs à l’implication des familles dans les projets.

Référent local en matière des droits de l’enfant, vous constituez un réseau de professionnels et bénévoles engagés sur les droits de l’enfant, recherchez et identifiez les actions efficientes, les travaux et ressources utiles pour déployer une démarche transversale à l’échelle de la Ville.

Dans le cadre de vos missions, vous avez également un volet administratif, budgétaire, marché public et communication en lien avec l’Assistante Petite Enfance et Parentalité.

Vous avez également des missions d’accompagnement auprès des Assistantes Maternelles et Parentales dans le cadre du relai petite enfance.

Profil recherché

De formation BAC + 3 minimum vous êtes rompu :

  1. A la conduite de projet, vous savez appréhender les enjeux de la famille, de la parentalité et des droits de l’enfant (sociétaux, psychologiques, politiques…)
  2. A l’animation de rencontres entre professionnels, parents et enfants
  3. Vous savez identifier les ressources disponibles et travailler en transversalité.
  4. En veille sur les évolutions réglementaires et les actions innovantes, vous maîtrisez les champs d’intervention des acteurs publics et associatifs dans les domaines de la famille, de la parentalité et des droits de l’enfant.
  • Précédent
  • 1
  • ...
  • 149
  • 150
  • 151

* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

Job Search and Career Advice Platform
Décrochez un poste
plus rapidement 
Suivez-nous
JobLeads Youtube ProfileJobLeads Linkedin ProfileJobLeads Instagram ProfileJobLeads Facebook ProfileJobLeads Twitter AccountJobLeads Xing Profile
Entreprise
  • Avis clients
  • Rejoignez-nous
  • Mentions légales
Services
  • Examen gratuit de votre CV
  • Recherche d’emploi
  • Mise en relation avec des chasseurs de têtes
  • Conseils de carrière
  • Masterclass JobLeads
  • Parcourir les offres
Ressources gratuites
  • Prévisions pour 2024
  • 5 étapes pour faire aboutir votre recherche d’emploi
  • 8 erreurs courantes dans la recherche d’emploi
  • Quelle doit être la longueur de mon CV ?
Assistance
  • Aide
  • Intégration de partenaire
  • Partenaires ATS
  • Protection des données
  • Conditions commerciales générales

© JobLeads 2007 - 2025 | Tous droits réservés