Avec un chiffre d’affaires annuel de plus de 7 milliards d’euros en 2024 et un effectif de 63 000 collaborateurs présents dans 950 laboratoires à travers 60 pays, le réseau de laboratoires des sociétés filiales d’Eurofins Scientific S.E., coté au CAC 40, est l’un des leaders mondiaux de l’analyse environnementale, agroalimentaire, pharmaceutique et cosmétiques.
Eurofins Analyses Alimentaires France est le réseau de laboratoires français spécialisés dans les analyses agroalimentaires. Totalement industrialisés et informatisés, nous proposons à nos clients B to B des solutions innovantes et efficaces pour garantir des aliments sûrs, sains et authentiques.
Nous recherchons un(e) stagiaire Ingénieur en Lean, Automatisation et Impression 3D (H/F)
Rattaché au Responsable Lean & Automatisation, ton rôle sera de :
Tes principales missions et attributions :
Issu d’une Ecole d’ingénieur, tu as déjà travaillé ou possèdes un intérêt pour les domaines suivants :
Tu pourras mettre en œuvre et développer tes connaissances dans un environnement stimulant aux côtés des personnes les plus brillantes du secteur. Alors n’attends plus et monte à bord !
Si vous possédez les qualités suivantes, rencontrons-nous :
Démarrage : août ou septembre 2025
Durée : 6 mois
Localisation : Nantes, France
Gratification : À définir
Autres avantages : tickets restaurants, prise en charge à hauteur de 50% d’un abonnement de transport en commun…
Chez Eurofins Analyses Alimentaires France, nous sommes fiers de nous engager en faveur de l’égalité des chances et nous pratiquons une politique stricte de non-discrimination à l’embauche. Nous sommes convaincus que la diversité participe à développer l’émulation autour de notre culture de l’innovation et de l’entreprenariat.
À compétences égales, nous considérerons donc toutes les candidatures.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.