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Gestionnaire jobs in France

Gestionnaire de Paie Senior – Cabinet, multi-conventions

QUALIS RECRUTEMENT

Amiens
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Gestionnaire Administration des Ventes F/H - L - DIVISION SUPPORT & SERVICES

AEROCONTACT

Châtellerault
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Gestionnaire de paie (H / F)

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Gestionnaire de Contrats Auto – Clients BTP (Nantes)

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Saint-Herblain
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Gestionnaire de paie / SILAE (H / F)

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Gestionnaire Crédit Germanophone – Corporate Finance, Remote

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Assistant Gestionnaire de Planning à 100% au sein du Service ETI Motorisée, de la Direction des[...]

Centre hospitalier universitaire de Rennes

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Gestionnaire Copropriété - Portefeuille croissant

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Amiens
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Job summary

Un cabinet d'expertise comptable recherche un Gestionnaire de paie senior(H/F) pour son client à Amiens. Vous serez responsable de l'établissement des bulletins de paie dans un environnement multi-conventionnel et du suivi administratif du personnel. Le candidat idéal a au minimum 4 ans d'expérience en cabinet comptable et un Bac+2. Une bonne capacité à travailler en équipe et une certaine rigueur sont également nécessaires. CDI à démarrer dès que possible.

Qualifications

  • Expérience professionnelle en cabinet comptable de 4 années minimum.
  • Formation Bac+2 minimum.
  • Capacité à travailler en équipe.
  • Sens du service.
  • Rigoureux(euse).

Responsibilities

  • Établir les bulletins de paie dans un environnement multi-conventionnel.
  • Assurer le suivi administratif relatif à la gestion du personnel.
  • Gérer les déclarations d'embauche et soldes de tout compte.

Skills

Expérience en cabinet comptable
Travail en équipe
Sens du service
Rigueur

Education

Bac+2 minimum
Job description
Un cabinet d'expertise comptable recherche un Gestionnaire de paie senior(H/F) pour son client à Amiens. Vous serez responsable de l'établissement des bulletins de paie dans un environnement multi-conventionnel et du suivi administratif du personnel. Le candidat idéal a au minimum 4 ans d'expérience en cabinet comptable et un Bac+2. Une bonne capacité à travailler en équipe et une certaine rigueur sont également nécessaires. CDI à démarrer dès que possible.
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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