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806 postes de

Accueil à France

Auxiliaire de puériculture (H/F)

CENTRE MULTI ACCUEIL DE L'ENFANCE

Le Puy-Sainte-Réparade
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Aujourd’hui
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Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

LA MAISON BLEUE - SUCY-EN-BRIE

Sucy-en-Brie
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
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Standardiste accueil secrétariat (H/F)

MANPOWER

Paris
Sur place
EUR 26 000
Aujourd’hui
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AMBULANCIER DIPLOME D.E.A OBLIGATOIRE SUR MARSEILLE (H/F)

ACCUEIL AMBULANCE CENTRAL

Marseille
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
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Conseiller Accueil et Services H/F

LCL S.A.

Hauts-de-France
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
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Psychomotricien D.E en crèche multi-accueil en CDI - H/F (H/F)

KBSC CONSEIL

Lyon
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Aujourd’hui
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Éducateur de Jeunes Enfants D.E en crèche multi-accueil en CDI (H/F)

KBSC CONSEIL

Lyon
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
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Assistant administratif et accueil F/H

Gesec

Veigné
Sur place
EUR 28 000 - 35 000
Aujourd’hui
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Aide-soignant(e) en accueil familial (H/F)

VOCATION AUXILIAIRE

Confrançon
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Aujourd’hui
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Hote(sse) de caisse principal.e et accueil clients (H/F)

France Travail

Verrières-en-Anjou
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
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Psychologue

FOYER ACCUEIL MEDICALISE - FAM

Saint-Chamond
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
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Magasinier Polyvalent - Accueil & SAV H/F

Kalisy

Annecy
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
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Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

CCAS

Roquebrune-sur-Argens
Sur place
EUR 22 000 - 30 000
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CHEF DE CUISINE (H/F)

AU BON ACCUEIL

Gavrelle
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
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AIDE SOIGNANT EN ACCUEIL FAMILIAL H/F

MONSENIOR

Chalon-sur-Saône
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
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Moniteur Educateur H/F

FOYER D ACCUEIL MEDICALISE

Saint-Michel
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
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Educateur / Educatrice de jeunes enfants responsable de structure d'accueil petite enfance (H/F)

CENTRE MULTI ACCUEIL DE L'ENFANCE

Le Puy-Sainte-Réparade
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
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Employé commercial caisse - accueil (F/H)

Carrefour

Sassenage
Sur place
EUR 25 000 - 30 000
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Animateur accueil de loisirs CDI - LA CHAPELLE FLEURIGNÉ (H/F)

FAMILLES RURALES 35

La Chapelle-Fleurigné
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Aujourd’hui
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Secrétaire / accueil en EHPAD (H/F)

France Travail

Toulouse
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Aujourd’hui
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Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

BABY LIVES

Lyon
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
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Accueil touristique

Communauté de communes du Grand Pic Saint-Loup

Saint-Martin-de-Londres
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
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Animateur Accueil de loisirs (H/F)

LIGUE DE L'ENSEIGNEMENT FEDERATION DE H

Fresne-Saint-Mamès
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
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Chargé d'observatoire et de développement du SIAO (H/F)

LA PASSERELLE ACCUEIL DE JOUR

Chaumont
Hybride
EUR 40 000 - 60 000
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Assistant social Accueil Information Orientation (H/F)

CONSEIL DEPARTEMENTAL

Cholet
Sur place
EUR 28 000 - 36 000
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Meilleurs postes :

Postes : EnvironnementPostes : Secretaire MedicalePostes : Femme De ChambrePostes : DirectricePostes : PlomberiePostes : Data AnalystPostes : ArtPostes : EnergiePostes : BricolagePostes : Collaborateur Comptable

Principales entreprises:

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Le Puy-Sainte-Réparade
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Temps partiel
Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une crèche associative à Le Puy-Sainte-Réparade recherche un(e) auxiliaire de puériculture diplômé(e) pour travailler au sein d'une équipe dynamique. Vous serez responsable du bien-être et de la sécurité des enfants, en veillant à leur épanouissement. Vous devez avoir un diplôme d'État et une expérience d'au moins 12 mois. Le contrat est un CDD de 3 mois, avec une rémunération brute de 2 100 à 2 500 euros par mois.

Prestations

Primes
CSE

Qualifications

  • Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture requis.
  • Expérience d'au moins 12 mois souhaitée.
  • Compétences en animation et organisation d'activités ludiques.

Responsabilités

  • Assurer le bien-être, le confort et la sécurité des enfants.
  • Travailler en équipe dans une structure accueillante.
  • Favoriser la réflexion autour des pratiques professionnelles.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Participer à un projet pluridisciplinaire

Formation

Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
Description du poste
Overview

Vous êtes auxiliaire de puériculture diplômé(e).Vous êtes passionné (e) par votre travail et vous aimez communiquer avec vos pairs(es).Vous êtes soucieux(se) du bien-être de chaque enfant, de son confort, de sa sécurité et vous veillez à ce qu'il s'épanouisse en toute sérénité et à son rythme. Vous aimez travailler en équipe et Favoriser la réflexion autour des pratiques professionnelles.Venez nous rejoindre pour intégrer une équipe motivée, dynamique, pluridisciplinaire qui travaille dans une structure qui est un lieu d'accueil et non pas un mode de garde.

Type de contrat: CDD - 3 Mois. Durée du travail: 35H/semaine. Travail en journée.

Salaire

  • Salaire brut: Mensuel de 2100.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • CSE

Déplacements: Jamais

Profil souhaité
Expérience
  • 12 Mois Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Accompagner l\'enfant dans l\'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Cette compétence est indispensable
  • Diplôme d\'Etat d\'auxiliaire de puériculture Cette compétence est indispensable
  • Organiser et animer des activités ludiques et d\'éveil Cette compétence est indispensable
  • Participer à un projet pluridisciplinaire Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Avoir l\'esprit d\'équipe
  • Faire preuve de curiosité, d\'ouverture d\'esprit
  • Inpirer, donner du sens
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d\'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur

20 à 49 salariés

Crèche associative agréée pour accueillir 55 enfants de 7 h 30 à 18 h 30.Mme Marie-Noëlle NICOLAS

  • 1
  • 2
  • 3
  • ...
  • 33
  • Continuer

* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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