Coordinateur à Allemagne

Entreprise spécialisée dans la location de véhicules avec chauffeur à destination d'une clientèle internationale haut de gamme.

Basée à Paris, elle opère également ponctuellement dans d'autres régions de France, en Europe et à l'international. Le modèle économique repose largement sur la sous-traitance et des vacataires en CDD, ce qui nécessite une gestion rigoureuse des flux financiers, sociaux et administratifs. Dans ce cadre, l'entreprise souhaite structurer davantage ses processus de gestion et de suivi opérationnel.

En tant que Coordinateur(rice) Administratif(ve) et Comptable, vos principales missions seront :

1. Suivi de la trésorerie (rapprochements bancaires, entrées / sorties, paiements)
2. Préparation des éléments comptables à transmettre au cabinet
3. Vérification des factures clients et fournisseurs via WayPlan
4. Suivi des impayés et relances clients
5. Élaboration de tableaux de bord et de suivi analytique
6. Participation à la définition de la stratégie financière avec le cabinet comptable
7. Calcul du seuil de rentabilité et suivi des marges

1. Préparation des éléments variables de paie
2. Vérification des fiches de paie avant virement
3. Suivi de l'état du parc d'assurance flotte
4. Pointage bancaire mensuel
5. Coordination avec le cabinet pour les déclarations sociales et fiscales

1. Suivi des contrats salariés et vacataires (DPAE, fins de contrat, registre du personnel)
2. Suivi des absences et congés
3. Réservations ponctuelles (déplacements, fournitures)

1. Minimum 5 ans d'expérience sur un poste administratif, comptable ou financier similaire
2. Expérience dans les secteurs transport ou tourisme appréciée
3. Diplôme Bac +3 minimum en gestion, comptabilité, finance ou administration (Bac +5 apprécié)

1. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Google Drive, WayPlan (ou équivalent), Pennylane)
2. Bonne compréhension de la comptabilité analytique
3. Capacité à produire et suivre des tableaux de bord
4. Anglais requis pour échanger avec une clientèle internationale

L'anglais est un critère éliminatoire.

Avant de postuler, vous devez passer ce test : testenglish. Prenez une capture d'écran du résultat final. Elle vous sera demandée dans le questionnaire à remplir via le lien de candidature.

1. Rigueur, sens de l'organisation
2. Esprit d'analyse et proactivité
3. Discrétion et autonomie
4. Aisance relationnelle

Contrat : CDI, CDD ou AE

Rémunération : à définir selon profil

Horaires : Mi-temps, du lundi au vendredi

Présence sur site requise

Un passage partiel en télétravail pourra éventuellement être envisagé plus tard en fonction de l'organisation retenue avec la direction.

Cliquez sur le lien suivant pour déposer votre candidature et remplir le questionnaire prévu à cet effet.