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Descripción de la vacante
Un cabinet comptable dynamique en Nouvelle-Aquitaine cherche un collaborateur comptable pour gérer la comptabilité générale et conseiller ses clients. Vous bénéficierez d’une ambiance conviviale, de formation continue, et d'un salaire attractif. Le candidat idéal possède un diplôme Bac +2 et au moins 2 ans d'expérience, ainsi qu'une maîtrise des logiciels comptables.
Servicios
Tickets restaurant
Mutuelle
Formation continue
Événements d'équipe
Formación
Minimum 2 ans d'expérience en cabinet ou entreprise.
Maîtrise des logiciels comptables.
Capacité à gérer les déclarations fiscales et sociales.
Responsabilidades
Gérer la compta générale.
Préparer des bilans.
Conseiller les clients.
Conocimientos
Rigueur
Autonomie
Relational skills
Educación
Diplôme Bac +2 en comptabilité ou gestion
Herramientas
Sage
Cegid
Descripción del empleo
La philosophie de notre client en deux lignes : « Cabinet comptable super dynamique, nous croyons en l'excellence et le fun au travail. Nos clients ? On les adore, et ils nous le rendent bien. Si vous cherchez un poste où vous pourrez à la fois briller et vous éclater, vous êtes au bon endroit ! »
Pourquoi les rejoindre ?
Ambiance de travail géniale et conviviale
Formation continue pour booster vos compétences
Salaire attractif et évolutif
Tickets restaurant, mutuelle top et bien plus
Événements d\'équipe réguliers (parce qu\'on sait aussi s\'amuser)
Vos missions
Gérer la compta générale et être le pro des chiffres
S\'occuper des déclarations fiscales et sociales sans stress
Préparer des bilans qui font plaisir à nos clients
Conseiller et accompagner nos clients avec le sourire
Le profil de nos rêves
Diplôme Bac +2 en comptabilité ou gestion (ou équivalent)
Au moins 2 ans d\'expérience en cabinet ou en entreprise
Maîtrise des logiciels comptables (Sage, Cegid) - vous êtes à l\'aise avec la tech !
Rigueur, autonomie, et un super sens du relationnel
Retrouvez plus d\'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.