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Chef de mission comptable en cabinet (H/F)
Résumé du poste
Un cabinet d'expertise comptable reconnu, situé en Nouvelle-Aquitaine, recrute un Chef de mission H/F en CDI. Vous serez responsable de la gestion des dossiers clients et assurerez la qualité de la production comptable. Ce poste offre une rémunération attractive et des avantages tels que des tickets restaurant et une couverture prévoyance. Une opportunité de carrière stimulant avec possibilités d'évolution.
Prestations
Qualifications
- Expérience en gestion de dossiers comptables exigée.
- Compétences en communication et présentation nécessaires.
- Connaissances en révision comptable et en rédaction de bilans.
Responsabilités
- Assurer le conseil stratégique auprès des clients.
- Superviser et réaliser les travaux de révision comptable.
- Rédiger des notes de synthèse et préparer les bilans.
- Analyser les éléments de pilotage et présenter les résultats.
NEXTEP HR recrute !
Chef de mission H/F - CDI
Pour un cabinet d'expertise comptable reconnu
En tant que Chef de mission, vous serez au coeur de la gestion des dossiers et assurerez un rôle clé dans l'accompagnement de vos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'Expert-comptable, et serez responsable de la qualité de la production des travaux comptables.
Vos missions principales :
- Assurer un conseil stratégique et régulier auprès des clients.
- Superviser et réaliser les travaux de révision comptable avec précision.
- Rédiger la note de synthèse et préparer le projet de bilan.
- Analyser les éléments de pilotage et présenter les tableaux de bord aux clients.
- Mener les rendez-vous de présentation des bilans et échanger avec les clients sur les résultats.
- Participer activement à la formation et au développement des collaborateurs juniors.
Ce que nous vous offrons :
- Une rémunération attractive avec des primes d'intéressement et de participation.
- Tickets restaurant, couverture prévoyance, et mutuelle.
- Un environnement stimulant, avec des possibilités d'évolution au sein du cabinet.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.