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CHARIER MARIE PAULINE
LE GRAND HOTEL DES BAINS
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Une entreprise de maintien à domicile recherche un(e) assistant(e) de vie pour accompagner des personnes âgées à Oytier-Saint-Oblas. Vous serez chargé(e) de les aider dans les actes quotidiens tels que la toilette, les repas, et le coucher. Le poste est en CDI à temps partiel (30H/semaine) avec des plannings sectorisés, et nécessite un permis de conduire. Salaire entre 12.05 € et 12.33 € brut de l'heure. Formation fournie et débutants acceptés.
Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)
Nous recherchons pour le début du mois de septembre des candidats ayant le sens des responsabilités et de la qualité du travail pour accompagner des personnes fragilisées sur le secteur de Oytier-Saint-Oblas et alentours.
Votre mission consiste à aider les personnes dépendantes dans les actes essentiels de la vie quotidienne :
- aide au coucher,
- aide à la toilette et aux transferts (manuels et appareillés),
- aide aux repas,
- accompagnements/stimulation.
Le poste propose des plannings d'intervention sectorisés, avec des temps et kms indemnisés. Un parcours d'intégration et de formation en interne est prévu tout au long du contrat. Les formations appréciées incluent : BEP CSS, BAC PRO SAPAT ou ASSP, ADVF, AAPAPD, DEAES, ou une expérience auprès des personnes âgées.
Type de contrat : CDI
Durée du travail : Temps partiel - 30H/semaine, travail les week-ends et jours fériés.
Salaire :
Déplacements : Quotidiens
50 à 99 salariés
ADHAP Vivre chez Soi, structure de maintien à domicile implantée à Vienne depuis 2003, intervient au domicile des personnes fragiles pour les aider dans les actes de la vie quotidienne et assurer leur maintien à domicile dans les meilleures conditions. Notre équipe comprend 90 assistantes de vie.
Contact : Mme Sabrina GAILLARD
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.