Agent De Production à France
Opérateur de production (H / F)
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Agent de fabrication (H / F)
Résumé du poste
Une entreprise innovante et leader dans les solutions de collage recherche un Agent de Fabrication pour rejoindre son équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la production de colles, en suivant des cahiers des charges stricts et en utilisant des machines de production. Vous bénéficierez d'avantages tels qu'une mutuelle, des congés payés, et un acompte hebdomadaire. Si vous avez une expérience dans le domaine et que vous souhaitez travailler dans un environnement où la sécurité est une priorité, cette opportunité est faite pour vous.
Prestations
Qualifications
- 1 à 2 ans d'expérience en tant qu'agent de fabrication.
- Capacité à suivre des cahiers des charges.
Responsabilités
- Suivre le cahier des charges pour la production.
- Mélanger des matières premières pour obtenir une colle homogène.
- Utiliser des machines de production efficacement.
Connaissances
Formation
Social Worker • Calais
Dernière mise à jour: il y a 21 heures
Description de poste
À propos de l’entreprise : Notre client, leader mondial dans les solutions de collage destinées aux marchés de l'industrie, de la construction et du grand public, recherche un agent de fabrication (H / F).
Si vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise forte d'innovation et où la sécurité est une priorité, vous êtes au bon endroit !
Responsabilités :
- Suivre le cahier des charges
- Mélanger les matières premières afin d'obtenir une colle homogène
- Utiliser des machines de production
Conditions : 10% de fin de mission + 10% de congés payés + Compte Epargne Temps + Acompte à la semaine + Mutuelle + avantages FASTT (aide au logement, garde d'enfants, accompagnement social...)
Nous recrutons un Agent de Fabrication pour rejoindre une équipe dynamique.
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Informations supplémentaires :
- Expérience requise : 1 à 2 ans
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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