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puestos de Remoto en España

Beca de Marketing y Desarrollo de Negocios

Beca de Marketing y Desarrollo de Negocios
REUX DIGITAL
Madrid
EUR 25.000 - 35.000
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Data Scientist

Data Scientist
Catenon
Barcelona
Confidencial

Functional / Business Analyst - SW Seguros

Functional / Business Analyst - SW Seguros
Kenos Technology
Madrid
EUR 30.000 - 50.000

Programador Full Stack

Programador Full Stack
buscojobs España
Málaga
EUR 30.000 - 60.000

Mid Senior PHP Developer (Remoto)

Mid Senior PHP Developer (Remoto)
Timup
Barcelona
A distancia
EUR 35.000 - 65.000
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Full-stack Developer (foco en IA)

Full-stack Developer (foco en IA)
Rankia S.L.
Valencia
EUR 30.000 - 60.000

Desarrollador Fullstack .Net

Desarrollador Fullstack .Net
Trentia
Barcelona
EUR 70.000 - 90.000

Copywriter publicitario. trabajo en remoto.

Copywriter publicitario. trabajo en remoto.
Insertia.net
Madrid
A distancia
EUR 30.000 - 50.000
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Puestos destacados:

Puestos: Fin De SemanaPuestos: EquipoPuestos: LimpiezaPuestos: OnlinePuestos: AlojamientoPuestos: RemotoPuestos: SocialesPuestos: CampoPuestos: CorreoPuestos: Verticales

Empresas destacadas:

Empleos en MercadonaEmpleos en ArcelormittalEmpleos en El Corte InglesEmpleos en AdeccoEmpleos en AmazonEmpleos en CorreosEmpleos en IberiaEmpleos en Leroy MerlinEmpleos en RenfeEmpleos en Securitas

Ciudades destacadas:

Trabajos en MadridTrabajos en BarcelonaTrabajos en ValenciaTrabajos en SevillaTrabajos en MalagaTrabajos en ZaragozaTrabajos en BilbaoTrabajos en MurciaTrabajos en AlicanteTrabajos en Granada

Beca de Marketing y Desarrollo de Negocios

REUX DIGITAL
Madrid
EUR 25.000 - 35.000
Descripción del empleo

Posibilidad de contratación al término de las

Buscamos una persona apasionada por hacer las cosas bien, que sepa que un buen trabajo implica dedicación, esfuerzo y mucha energía puesta por parte de todos. Esta posición es ideal para alguien que busca una experiencia de aprendizaje integral en el ámbito del marketing y de las empresas B2B que quieren ser más eficientes, más digitales y más sostenibles.

Habilidades personales :

  • Ambición y gran deseo de crecimiento profesional.
  • Mentalidad analítica y capacidad para resolver problemas del día a día.
  • Creatividad y comunicación interpersonal.
  • Excelente habilidad organizativa, capaz de gestionar múltiples proyectos sin perder el enfoque.
  • Proactividad y entusiasmo por trabajar en un entorno exigente.

Habilidades técnicas imprescindibles :

  • Conocimiento avanzado en Gmail, Google Spreadsheets y Google Slides.
  • Familiaridad con ChatGPT y herramientas complementarias.

Tareas a desarrollar :

  • Trabajar codo a codo con el equipo fundador de la empresa para impulsar el lanzamiento de la empresa en el mercado español.
  • Investigar y filtrar información relevante alineada con diferentes lógicas de negocio.
  • Perfeccionar y dar formato a las presentaciones de PowerPoint y hojas de cálculo de Excel.
  • Gestionar y comunicarse con proveedores de forma efectiva.
  • Redactar informes sobre tendencias del mercado y del negocio.
  • Mantener y actualizar diferentes bases de datos de manera precisa y siguiendo procesos para asegurar la eficiencia.

Beneficios :

  • Un entorno de aprendizaje y desarrollo continuo.
  • Flexibilidad para trabajar desde casa dos días a la semana.
  • Tu día de cumpleaños libre.
  • Una oportunidad única de trabajar codo a codo con un equipo que ha sido premiado a nivel global por la calidad de su trabajo.
  • Posibilidad de contratación al término de las prácticas.

Trabajo remoto : Opción de trabajo remoto parcial 2 días a la semana, tras superar el proceso de inducción.

El proceso de selección comienza rellenando este cuestionario básico. Contactaremos para seguir adelante con el proceso. Normalmente, son sólo 3 etapas que transcurren en 3 semanas:

  1. Entrevista inicial para descubrir tus habilidades relacionadas con el puesto.
  2. Caso de negocio para evaluar tus capacidades.
  3. Entrevista presencial en la que nos conoceremos en mayor profundidad.
  • Anterior
  • 1
  • ...
  • 315
  • 316
  • 317

* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.

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