Eres Doctor / a en Administración y Dirección de Empresas y estás buscando una oportunidad para crecer profesionalmente en un entorno universitario que valora la excelencia académica, la cercanía y el compromiso social?
La Universidad Católica de Ávila (UCAV) abre una convocatoria para incorporar un / a
Profesor / a Doctor / a en Administración y Dirección de Empresas
a su equipo docente e investigador.
Somos una Universidad centrada en el desarrollo integral de la persona desde el ámbito académico, profesional y personal. Apostamos por una enseñanza de calidad, cercana al estudiante, que integra la innovación y la investigación como pilares fundamentales de nuestro modelo educativo.
Buscamos personas con vocación académica, motivadas por enseñar, investigar y contribuir activamente al crecimiento de una universidad en continua expansión, especialmente dentro del área de la
Administración y Dirección de Empresas .
Qué ofrecemos? Estabilidad laboral en un entorno que valora el talento y el compromiso. Incorporación a un equipo académico dinámico. Oportunidades de desarrollo profesional y participación en proyectos de investigación aplicada al ámbito empresarial. Formación en un entorno privilegiado : Ávila, ciudad Patrimonio de la Humanidad por la UNESCO. Docencia presencial. Jornada completa.
Requisitos : Título de Doctor / a en Administración y Dirección de empresas o similares. Compromiso con la docencia universitaria de calidad y la formación integral del alumnado.
Se valorará positivamente : Conocimientos en Contabilidad avanzada, auditoria y TIC aplicadas a la empresa. Acreditación por ANECA. Reconocimiento de sexenios de investigación. Experiencia docente universitaria y participación en proyectos de innovación tecnológica o científica.
Si deseas formar parte de un proyecto educativo con valores, en una universidad con proyección internacional y en continuo crecimiento, ¡queremos conocerte!
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.