Air-Fi es una compañía española fundada en 2013 por un grupo de emprendedores provenientes del entorno de las Tecnologías de la Información y Comunicaciones.
Air-Fi, participada por EURECAT (Centro tecnológico de Catalunya) incorpora la tecnología propia de Indoor Positioning Air-Go, para ofrecer posicionamiento en espacios interiores y servicios basados en la localización, con un fuerte componente científico/tecnológico.
Así la tecnología Air-Go incluye sensores radioeléctricos, motor de posicionamiento y aplicaciones para diferentes mercados verticales y especialmente en Hospitales
PUESTO
Full stack developer:
Estamos buscando un perfil de desarrollador de frontend y backend para web development para unirse al equipo de indoor positioning en nuestras oficinas ubicadas en Cerdanyola del Vallés.
FUNCIONES
Trabajar en el equipo de desarrollo de Air-Go.
Liderar el desarrollo de una de las aplicaciones desarrolladas, desde el diseño a la implementación de la misma, de forma eficiente y reutilizable.
Generar y actualizar la documentación técnica.
Participar, con el resto del equipo, en la definición de las nuevas funcionalidades, el despliegue y mantenimiento de las soluciones creadas.
REQUISITOS
Imprescindible título universitario oficial en Ingeniería Informática.
Dominio de programación web (HTML, CSS.
Javascript y librerías comunes).
Conocimientos básicos de Vue.js y Vuetify.
Dominio a python y conocimientos básicos de Django.
Dominio de sistemas de control de versiones (GIT).
Nivel avanzado de Inglés.
Capacidad de trabajo en equipo, flexibilidad y autoformación.
Experiencia en metodologías ágiles.
SE OFRECE
Ambiente de trabajo dinámico.
Contrato estable indefinido.
Subvención tarjeta-comedor.
Subvención de cursos de formación.
Subvención de actividades deportivas.
El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo:
https://www.kitempleo.es/empleo/200639596/programador-full-stack-ati-87-barcelona/?utm_source=html
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.