HAAS GMBH & CO. BETEILIGUNGS KG
marcapo GmbH
HAAS GMBH & CO. BETEILIGUNGS KG
Orgelbau Vleugels GmbH
arvea GmbH
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiKarl Gemünden GmbH & Co. KG
MR Service GmbH
mott mobile Systeme GmbH & Co. KG
OPPM - Office Professional Personalmanagement GmbH
arvea GmbH
HolzLand
persona data euro service Unternehmen für Zeitarbeit AG
Ein Holzverarbeitungsunternehmen in Lichtenfels sucht einen erfahrenen Schreinergeselle/-in in Vollzeit. In einem modernen, digitalisierten Betrieb arbeiten Sie an abwechslungsreichen Kundenprojekten. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung im Schreinerhandwerk und Kenntnisse im Umgang mit CNC gesteuerten Maschinen. Bewerbungen sind per Mail an kontakt@wasi-displays.de zu senden.
Wir suchen ab sofort einen/eine Schreinergeselle/-in in Vollzeit an unserem Standort in Lichtenfels zur Unterstützung unseres Teams.
Wasi Displays ist spezialisiert auf Warendisplays und Ladenbauelemente aus Holz, Acryl und Metall. Sie arbeiten in einem Familienbetrieb mit über 60 Jahren Erfahrung und haben nach der Probezeit einen sicheren Job. Abwechslungsreiche Kundenprojekte garantieren einen spannenden Arbeitsalltag. Das Arbeitsumfeld ist ein gut ausgestatteter Betrieb, der über moderne Maschinen verfügt und hochgradig digitalisiert bzw. automatisiert ist. Bringen Sie sich selbst ein und übernehmen Sie die Mitverantwortung für Projekte!
Für die Stelle sollten Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als Schreiner/-in oder eine vergleichbare handwerklich/technische Qualifikation verfügen sowie erste praktische Erfahrungen aus diesem Bereich mitbringen. Darüber hinaus verfügen Sie über …
Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins senden Sie bitte per Mail an kontakt@wasi-displays.de oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular. Bei Fragen wenden Sie sich gerne jederzeit telefonisch unter +49 9571 95573 an Herrn Johannes Wasikowski. Wir freuen uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen!
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.