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Hr jobs in Deutschland

HR Business Partner (mwd)

SIXT

Deutschland
Hybrid
EUR 45.000 - 70.000
Vor 30+ Tagen
Ich möchte über neue Stellenangebote mit dem Stichwort „Hr“ benachrichtigt werden.

HR Manager (m/w/d) mit sehr guten Englischkenntnissen

Aschert & Bohrmann GmbH

Köln
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen

Personalleitung (m/w/d)

Bollmann Executives GmbH

Coesfeld
Vor Ort
EUR 70.000 - 90.000
Vor 30+ Tagen

HR Business Partner (m/w/d) für das Werk München

Franz Xaver Meiller Fahrzeug- und Maschinenfabrik GmbH & Co KG

München
Vor Ort
EUR 55.000 - 75.000
Vor 30+ Tagen

Payroll Specialist

Maersk

Hamburg
Vor Ort
EUR 65.000 - 85.000
Vor 30+ Tagen
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(Senior) HR Business Partner (m / w / d)

Cognex

München
Hybrid
EUR 70.000 - 90.000
Vor 30+ Tagen

HR Business Partner (m/w/d)

Contempo Consulting GmbH

Säckingen
Vor Ort
EUR 50.000 - 70.000
Vor 30+ Tagen

(Senior) HR Business Partner (m / w / d)

Cognex

Köln
Hybrid
EUR 70.000 - 90.000
Vor 30+ Tagen
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(Senior) HR Business Partner (m / w / d)

Cognex

Dortmund
Hybrid
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen

Human Resources Generalist (fmx) part-time (20hweek)

Pimcore GmbH

Mettmann
Hybrid
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30+ Tagen

(Senior) HR Business Partner (m / w / d) - Cognex

Cognex

Dortmund
Hybrid
EUR 70.000 - 90.000
Vor 30+ Tagen

(Senior) HR Business Partner (m / w / d)

Cognex

Düsseldorf
Hybrid
EUR 80.000 - 100.000
Vor 30+ Tagen

(Senior) HR Business Partner (m / w / d)

Cognex

Bremen
Hybrid
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen

HR Generalist (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Marburg
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30+ Tagen

HR IT Systems & Payroll Expert (m/w/d)

Tempton Group

Karlsruhe
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30+ Tagen

Teamleitung Entgeltabrechnung & Personalcontrolling (m/w/d)

Headmatch GmbH & Co. KG

Berlin
Hybrid
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen

HR Manager Employee Experience & Operations

Spread

Berlin
Vor Ort
EUR 60.000 - 75.000
Vor 30+ Tagen

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Berlin
Vor Ort
EUR 40.000 - 50.000
Vor 30+ Tagen

Interim HR Manager (m/w/d) - Organisationsaufbau, Arbeitsrecht, Restrukturierung

Kooku Recruiting GmbH

Ulm
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30+ Tagen

Interim HR Manager (m / w / d) - Organisationsaufbau, Arbeitsrecht, Restrukturierung

Kooku

Ulm
Hybrid
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30+ Tagen

(Lead) People & Talent Manager (m/f/d)

Sereact GmbH

Stuttgart
Hybrid
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen

Inhouse SAP Process Expert HCM (m/w/d)

IKA Werke

Staufen im Breisgau
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen

EY-Parthenon Consultant HR Transactions - Strategy and Transactions (w/m/d)

Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd

Frankfurt
Vor Ort
EUR 65.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen

HR Prozess & Tool Spezialist (Process Officer) (m/w/d)

SimpleXX GmbH

Ulm
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen

EY-Parthenon Consultant HR Transactions - Strategy and Transactions (w/m/d)

EY

Frankfurt
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen

Top-Positionen:

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HR Business Partner (mwd)
SIXT
Deutschland
Hybrid
EUR 45.000 - 70.000
Vollzeit
Vor 30+ Tagen

Zusammenfassung

Ein führendes Mobilitätsdienstleistungsunternehmen in Deutschland sucht einen HR Business Partner (m/w/d), um HR-Prozesse zu implementieren, zu analysieren und zu optimieren. Bewerber sollten über mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich verfügen, einen Abschluss in Betriebswirtschaft haben und bereit sein, regelmäßig zu reisen. Es werden flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile geboten.

Leistungen

Rabatte auf SIXT Dienstleistungen
Monatlicher Mobilitätszuschuss
Unterstützung bei Altersvorsorge
Zugang zu Fitnessstudio und Freizeitangeboten
30 Tage Urlaub
Ehrenamtlicher Tag pro Jahr

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources.
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen in Deutschland.
  • Erfahrung in der Implementierung und Analyse von HR-Prozessen.

Aufgaben

  • Eigenständige Bearbeitung von HR-Anfragen.
  • Entwicklung und Optimierung von HR-Standards.
  • Durchführung von HR-Projekten.

Kenntnisse

Structured and analytical way of working
Excellent communication skills in German
Strong service orientation
Ability to work independently

Ausbildung

Degree in Business Administration with HR focus
Commercial training with HR qualification
Jobbeschreibung

Du bringst bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalbetreuung oder HR Management mit und kannst unser Managementteam und unsere Mitarbeiter kompetent in allen arbeitsrechtlichen Fragen und personalrelevanten Themen beraten. Du möchtest maßgeblich durch Deine Expertise an der Implementierung, Analyse und Optimierung von HR-Prozessen beitragen. Dann bist Du bei uns genau richtig: Zum weiteren Ausbau unseres Teams im Bereich People & Culture suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten und überzeugenden HR Business Partner (m / w / d). Klingt interessant? Dann bewirb Dich jetzt!

DEINE ROLLE BEI SIXT
  • Du bearbeitest eigenständig und dienstleistungsorientiert verschiedenste HR-Fragestellungen und bist wichtiger taktischer und strategischer Ansprechpartner für Führungskräfte sowie für Mitarbeiter in unseren bundesweiten Vermietfilialen.
  • Du findest Verbesserungsbedarfe und entwickelst HR-Standards und Prozesse auch weiter.
  • Du agierst als Business Partner (m / w / d) in Deinen Betreuungsbereichen und übernimmst die Implementierung, Analyse und Optimierung von HR-Prozessen.
  • Du bist verantwortlich für die Konzeption und Durchführung von HR-Projekten.
  • Du erstellst HR-relevante Auswertungen, analysierst diese eigenständig und leitest entsprechende Maßnahmen ab.
DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN
  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im HR-Bereich (z. B. als Personalfachkaufmann/-frau).
  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources mit.
  • Du zeichnest Dich durch eine sehr strukturierte und analytische Arbeitsweise aus und hast Lust, eigenständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen.
  • Du agierst souverän, überzeugend und serviceorientiert und bist gegenüber Führungskräften kompetenter Ansprechpartner auf Augenhöhe.
  • Du arbeitest gerne in einem abteilungsübergreifenden Umfeld und sprichst sehr gut Deutsch und sicher Englisch.
  • Du bist bereit, regelmäßige Dienstreisen in unsere Filialen in Deutschland zu machen.
WAS WIR DIR BIETEN
  • Extra-Vorteile: Profitiere von Rabatten auf SIXT rent share, SIXT attraktiven Fahrzeugleasing-Angeboten sowie exklusiven Deals bei Partnern für Reisen, Technik, Fashion und mehr.
  • Mobilitätspower: Wir unterstützen Dich mit einem monatlichen Mobilitätszuschuss von 20 € pro Monat für noch mehr Freiheit.
  • Zukunftsplus: Wir fördern Deine Altersvorsorge und unterstützen Dich bei kapitalbildenden Leistungen, damit Du optimal abgesichert bist.
  • Feel‑Good‑Atmosphäre: Bleib aktiv mit unserem modernen SIXT Fitnessstudio, vielfältigen Freizeitangeboten wie dem Gaming‑Bereich oder dem SIXT-Chor und genieße unser hochwertiges Mitarbeiterrestaurant.
  • Flexibilität: Genieße 30 Tage Urlaub und ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Zeiten.
  • Herzenssache: Nimm Dir jedes Jahr einen Tag Zeit, um Dich ehrenamtlich in einer karitativen Einrichtung einzubringen, die sich für das Wohl von Kindern engagiert.
Über uns

Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 400 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi‑Fahr- und Chauffeurservices), SIXT (Auto‑Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 350.000 Fahrzeugen, den Services von 4.000 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise‑Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.000 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Starte mit uns durch und bewirb Dich jetzt!

Remote Work: Yes

Employment Type: Full‑time

Key Skills

Category Management, Channel Marketing, ABAP, Administration Support, Accident Investigation, AV

Experience: years

Vacancy: 1

  • 1
  • ...
  • 261
  • 262
  • 263
  • ...
  • 400

* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.

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