EDEKA Südwest
Walter Papen Ingenieurbüro
Erste Hausverwaltung GmbH
Löwenstein Medical Technology GmbH + Co. KG
WE Consult GmbH
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Gema Gebäudemanagement GmbH & Co. KG
Connect with headhunters to apply for similar jobsHammer Fachmärkte für Heimausstattung
BAUHAUS Deutschland
Computacenter
EDEKA Südwest
ECE Group GmbH & Co. KG
HAPEKO Deutschland GmbH
Mitteldeutschen Flughafen AG
WISAG
Amazon Deutschland S15 Transport GmbH - J65
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Hotel du Parc
Nike
DIS Deutscher Industrie Service AG
ENERCON GmbH
Eine traditionelle Lebensmittelkette in Landau in der Pfalz sucht einen Abteilungsleiter für die Bereiche Fleisch und Wurst. In dieser Rolle sind Sie für die Erreichung der Abteilungsziele und die Führung eines Teams verantwortlich. Eine abgeschlossene Ausbildung im Metzgereihandwerk und Erfahrung in der Personalführung sind erforderlich. Wir bieten einen krisensicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Leistungen und einem Gehalt zwischen 40.000€ und 60.000€ jährlich.
Mach was dein Herz dir sagt!
EDEKA Kissel SBK
Unternehmen mit Tradition und Fortschritt
Seit mehr als 90 Jahren ist es unser größtes Anliegen als regionales Urgestein, unsere Kunden täglich mit hochqualitativen vor allem auch regionalen Lebensmitteln zu versorgen. Bei uns finden Sie die familiären Strukturen eines mittelständischen Betriebs, geprägt durch ein Arbeitsumfeld zwischen Tradition und Fortschritt.
Wir gewährleisten die Versorgung unserer Kunden mit frischen, regionalen und qualitativ hochwertigen Lebensmitteln, und bieten ein unvergessliches Einkaufserlebnis. Unseren Mitarbeitern bieten wir einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Andreas Kopf-Hellmert
www.kissel-sbk.de/stellenangebote/
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.