OP-Helfer (m/w/d) bei GFO Kliniken Mettmann-Süd
Wir, die GFO Kliniken Mettmann-Süd, sichern die zukünftige Versorgung der Patient:innen und bieten unseren Mitarbeitenden verlässliche, zukunftsorientierte Arbeitsplätze. Mit unseren beiden Standorten, dem St. Josefs Krankenhaus Hilden und dem St. Martinus Krankenhaus Langenfeld, erweitern wir im GFO Verbund unser Leistungsangebot. Gemeinsam mit dir wollen wir die Zukunft der GFO Kliniken Mettmann-Süd gestalten.
Wir freuen uns auf dich, deine Talente und Fähigkeiten!
… von einer attraktiven Vergütung, die tarifgerecht nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR) erfolgt, inklusive eines überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteils (5,6%) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK). Dein Gehalt richtet sich nach deinen Aufgaben, Erfahrungen und Qualifikationen.
… von einem Extra obendrauf: Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und ein tariflicher Krankengeldzuschuss.
… von einem sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen im GFO-Verbund – bei uns trifft Stabilität auf Perspektive.
… von mindestens 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, plus tarifliche Sonder- und Zusatzurlaubstage.
… von echten Chancen zur Weiterentwicklung – fachlich und persönlich, da die GFO aktiv die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden unterstützt.
… von flexiblen Arbeitszeitmodellen, um Beruf, Familie und Freizeit optimal zu verbinden.
… von zahlreichen Einkaufsvergünstigungen und attraktivem Dienstrad-Leasing.
Weil wir so vielfältig sind, wie du!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung, unabhängig von deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, deinem Geschlecht, einer Behinderung, deinem Alter, deiner Religion oder sexuellen Orientierung.
Nele Burghof, unsere CTA, steht dir bei Fragen unter der Telefonnummer 02173 796-8507 gerne zur Verfügung.
Wir sind Teil des starken GFO-Verbundes mit mehr als 100 Einrichtungen im Sozial- und Gesundheitswesen sowie 15.000 Mitarbeitenden. Gemeinsam stehen wir für die franziskanischen Werte Offenheit, Toleranz und Vielfalt.
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.