lavori da Commessa in località Italia
NUOVA OPPORTUNITA' DI LAVORO/ ROMA
Progettista Meccanico Senior – Macchinari Industriali
un/a ESPERTO/A IN MATERIA DI SERVIZI ALLE IMPRESE
Commesso/Commessa
CAPO CANTIERE - Lavori Stradali
CAPO CANTIERE - Lavori Stradali
Junior project manager
CAPO CANTIERE - Lavori Stradali
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiJunior Buyer
TECNICO DI COMMESSA - Lavori Stradali
Direttore di Cantiere - Napoli
Direttore Tecnico di cantiere
Production Planning Analyst
Responsabile impianti elettrici
Progettista di stand fieristici
Project Manager
CAPO CANTIERE - Lavori Stradali
TECNICO DI COMMESSA - Lavori Stradali
Programmatore della produzione
Site Supervisor – Civile/Meccanico (Direzione Lavori – Oil&Gas)
Commesso/Commessa in Stage Roma
CAPO CANTIERE - Lavori Stradali
Commesso/Commessa
Commesso/Commessa in Stage Corigliano Calabro
Operaio/a di produzione
NUOVA OPPORTUNITA' DI LAVORO/ ROMA
Per la sede di Roma, Adamas ricerca profili dinamici, predisposti al contatto con il pubblico e fortemente orientati al cliente, da inserire ed impiegare come Promoter. Grazie ad un percorso di formazione mirato e continuativo, l’Azienda si impegna a fornire e rafforzare competenze comunicative e organizzative, in modo che il candidato possa raggiungere piena autonomia ed indipendenza.
Si valutano anche risorse che abbiano da poco terminato gli studi, in cerca di primo impiego o con brevi percorsi di stage.
L'attività lavorativa avrà luogo in Centri commerciali e catene della GDO / negozi / aree residenziali d2d / eventi tramite stand.
Necessaria conoscenza lingua italiana madrelingua o livello C2.
Gradito interesse per contesti di vendita (commesso – commessa) / accoglienza / hostess / segreteria / turismo / commercio / alberghiero / logistica e magazzino.
Contratto
- Lettera d'incarico iniziale di 12 mesi con FISSO MENSILE e ottima possibilità di CRESCITA;
- Occupazione a tempo pieno, dal lunedì al venerdì. Disponibilità immediata.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.
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