PT. Harapan Graha Niaga
LokerHotelier.com - Lowongan Kerja Hotel, Resort, Villa, Restaurant, Spa & Gym
LokerHotelier.com - Lowongan Kerja Hotel, Resort, Villa, Restaurant, Spa & Gym
LokerHotelier.com - Lowongan Kerja Hotel, Resort, Villa, Restaurant, Spa & Gym
LokerHotelier.com - Lowongan Kerja Hotel, Resort, Villa, Restaurant, Spa & Gym
PMG Hotels & Resorts
LokerHotelier.com - Lowongan Kerja Hotel, Resort, Villa, Restaurant, Spa & Gym
LokerHotelier.com - Lowongan Kerja Hotel, Resort, Villa, Restaurant, Spa & Gym
Connect with headhunters to apply for similar jobsLokerHotelier.com - Lowongan Kerja Hotel, Resort, Villa, Restaurant, Spa & Gym
LokerHotelier.com - Lowongan Kerja Hotel, Resort, Villa, Restaurant, Spa & Gym
Jape Group Australia
LokerHotelier.com - Lowongan Kerja Hotel, Resort, Villa, Restaurant, Spa & Gym
TRIBE
PT. SENTRA SOLUSI BANGSA
TRIBE
PT Fiwi Lestari Internasional (Avia Tour)
LokerHotelier.com - Lowongan Kerja Hotel, Resort, Villa, Restaurant, Spa & Gym
LokerHotelier.com - Lowongan Kerja Hotel, Resort, Villa, Restaurant, Spa & Gym
LokerHotelier.com - Lowongan Kerja Hotel, Resort, Villa, Restaurant, Spa & Gym
PT Matahari Kahuripan Indonesia (Makin Group)
Alila Hotels and Resorts
Sebuah perusahaan hospitality di Jakarta Utara mencari OTA & Revenue Manager untuk mengelola listing properti pada platform online. Tanggung jawab meliputi optimasi harga, analisis pasar, dan koordinasi dengan tim. Kandidat ideal memiliki pengalaman di manajemen listing, kemampuan analisis, dan fasih berbahasa Inggris. Posisi ini menawarkan kesempatan untuk berkembang dalam lingkungan yang dinamis.
OTA & Revenue Manager bertanggung jawab mengelola seluruh listing properti pada platform online seperti Airbnb, Booking.com, Agoda, dan OTA lainnya. Mengoptimalkan harga melalui dynamic pricing, serta memastikan semua listing tampil menarik dan selalu diperbarui.
Membuat, memelihara, dan meningkatkan kualitas listing di Airbnb, Booking.com, Agoda, Traveloka, Expedia, Trip.com, Google Hotel Ads.
Mengunggah foto, deskripsi, fasilitas, dan memastikan informasi lengkap, konsisten, dan menarik.
Memastikan sinkronisasi kalender melalui Channel Manager berjalan tanpa double booking.
Melakukan update konten promo, seasonal pricing, dan visibility boost.
Menerapkan dynamic pricing berbasis demand, season, event, dan kompetitor.
Menganalisis occupancy, ADR, RevPAR, market trend, untuk menentukan strategi harga.
Menyusun target bulanan dan mengoptimalisasi pendapatan unit secara progresif.
Menjawab inquiry tamu dengan cepat dan profesional melalui OTA / WhatsApp.
Mengelola perubahan booking, request khusus, early check-in / late check-out, dan problem solving saat tamu menginap.
Berkoordinasi dengan housekeeping & on-site team terkait turnover, maintenance, dan readiness unit.
Memastikan unit siap huni dengan standar brand.
Membuat laporan performa properti mingguan & bulanan.
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
Sawah Besar, Jakarta, ID
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.