Week End jobs in United States
PALETTISEUR – SCRAPP H/F
Assistant dentaire H / F
Second de Cuisine H/F
Infirmier (e) Diplômé(e) d’Etat - Jour - Pôle UMD - H/F
APEF - Assistant / Assistante de vie (H/F)
Médecin Gériatre H / F (CDI)
CADRE DE SANTÉ - POLE CLINIQUE TRANSVERSAL Service d'addictologie ELSA et HDJ - H/F
Opérateur palettiseur H/F
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesCHEF CUISINE H/F
Psychomotricien 94G11 - H/F
Fleuriste (H/F)
Sales Development Representative
Aide cuisine H/F
IDE- Extra 92G16- CMP Meudon/Chaville - H/F
Infirmier (e) Diplômé(e) d’Etat - Jour - Pôle Clamart - Unités intra-hospitalière - H/F
Conducteur de Ligne (H / F)
Auxiliaire de vie H/F
Aide-soignant.e - Courbevoie (92)
Gestionnaire de Flotte H/F
Agent d'Exploitation PCE (F / H)
HOTE(SSE) DE CAISSE - H/F WEEK-END - H/F
Receptionniste Polyvalent (H/F) - H/F
Rouen- chargé de clientèle particuliers (f H/F
Garde d'enfants en soirée sur Sare (H/F)
Technicien de maintenance F/H
PALETTISEUR – SCRAPP H/F
JOB LINK recrute pour l’un de ses clients basé sur La Ciotat, spécialisé dans la fabrication d’emballages en métal, un Palettiseur / Scrapp H/F
A ce poste, vos missions seront :
- Réceptionner les palettes à reconditionner
- Approvisionnement du compacteur
- Destruction des palettes à destination d’un reconditionnement
- Gestion et recyclage des déchets aluminium
- Diverses tâches de manutention et de rangement
Idéalement titulaire du CACES 3.
Type de contrat : Mission d’intérim longue durée
Horaires décalés par cycles:5×8(2 jours 6h-14h, 2 jours 14h-22h, 2 jours 22h-6h et 4 jours de repos consécutifs).
Rémunération: 2200€ brut
Avantages :
Majoration nuit et week-end
Indemnité de transport
Prime d’habillage
Prime de présentéisme
Panier de nuit
+20 % IFM et ICP
Candidatez sur notre site ou bien directement à egutierrez@joblink.fr
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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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