Responsable Paie jobs in France
Gestionnaire Paie et ADP H / F
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Gestionnaire de paie (H/F)
Kolibri Consulting
Gestionnaire de paie et administration (H/F)
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Gestionnaire de paie (H/F)
Job summary
Un cabinet d'expertise comptable recherche un(e) Gestionnaire de Paie Junior à Sainte-Maxime. Vous serez formé(e) par une équipe expérimentée tout en produisant des bulletins de paie et en gérant les aspects administratifs du personnel. Le poste idéal pour ceux désirant développer leurs compétences dans un environnement bienveillant.
Benefits
Qualifications
- Première expérience (stage ou alternance) en paie appréciée.
Responsibilities
- Production de bulletins de paie sous la supervision d'un gestionnaire confirmé.
- Gestion administrative de base du personnel (entrées, sorties, attestations).
- Participation aux déclarations sociales et DSN.
- Appui ponctuel sur le conseil aux clients.
Skills
Education
Lancez votre carrière dans la paie avec un accompagnement solide ! Un cabinet d\'expertise comptable recherche un(e) Gestionnaire de Paie Junior pour rejoindre son service social. Vous intégrerez une équipe expérimentée qui vous accompagnera pas à pas dans votre montée en compétences.
- Parcours de formation interne et accompagnement technique
- Rémunération attractive + avantages sociaux
- Outils performants et environnement digitalisé
- Équipe soudée et entraide au quotidien
- Production de bulletins de paie sous la supervision d\'un gestionnaire confirmé
- Gestion administrative de base du personnel (entrées, sorties, attestations)
- Participation aux déclarations sociales et DSN
- Appui ponctuel sur le conseil aux clients
- Bac+2/3 en paie, RH ou comptabilité
- Première expérience (stage ou alternance) en paie appréciée
- Rigueur, curiosité et envie d\'évoluer
Un poste tremplin idéal pour développer vos compétences dans un cadre bienveillant.
Retrouvez plus d\'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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