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631 postes de

Directeur Technique à Grande-Bretagne

Chargé d'études techniques actuarielles H/F

Crédit Agricole Assurances

Paris
Hybride
EUR 45 000 - 60 000
Il y a 30+ jours
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Delivery Station Manager

JD.com

Paris
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 30+ jours

Chargé d'études techniques et économiques (H/F)

lesPaysagistes.com

Bailly
Sur place
EUR 35 000 - 45 000
Il y a 30+ jours

Adjoint au responsable du service technique Hôpital Saint Jacques

Ingénieurs Hospitaliers de France

Nantes
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Tech Lead .NET Fullstack

Oceane Consulting

Île-de-France
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours
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Tech Lead JEE Fullstack

Oceane Consulting

Île-de-France
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Tech Lead Middleware - Tribu ISO H/F

LCL S.A.

Saint-Ouen-l'Aumône
Hybride
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Global Technical Tiling & Waterproofing Expert

The Arkema Group

Venette
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 30+ jours
HeadhuntersEntrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similaires

Tech Lead Incident Response (CERT/CSIRT) (F/H)

Michelin

France
Hybride
EUR 58 000 - 68 000
Il y a 30+ jours

Expert Technique Ascenseur (H/F)

Groupe ACCEO | BET Energie, Ascenseur, Environnement, AMO & MOE Spécialisées

Chartres
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 30+ jours

Solutions Architect/ Tech Lead (Move to New Zealand)

Propellerhead

Paris
Hybride
EUR 70 000 - 90 000
Il y a 30+ jours

Chargé de gestion technique régie F/H

WeRecruit

Clermont-Ferrand
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 30+ jours

Tech Lead .Net (h/f)

Neurones

Île-de-France
Sur place
EUR 50 000 - 65 000
Il y a 30+ jours

Engineering Supervisor

HSH Group / The Peninsula Hong Kong

Paris
Sur place
EUR 45 000 - 60 000
Il y a 30+ jours

Rejoignez la TeamSerli ! Tech Lead H/F CDI

Serli

Montamisé
Sur place
EUR 55 000 - 85 000
Il y a 30+ jours

Conseiller / Conseillère Technique Régional(e) Fédéral(e) (H/F)

SPORTS POUR TOUS OCCITANIE

Montpellier
Hybride
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 30+ jours

Responsable service technique H/F (H/F)

FOYER DEPARTEMENTAL DE L'ENFANCE

Strasbourg
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Responsable Technique Support Vol - Moteur de Hall F-H

Preligens

Normandie
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Tech Lead Incident Response (CERT/CSIRT) (F/H)

Michelin

Clermont-Ferrand
Hybride
EUR 58 000 - 68 000
Il y a 30+ jours

Tech Lead / Hands-on CTO Co-fondateur

Delonix

France
Hybride
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Manager Technique - PACS - Cybersécurité - H / F

PwC

Neuilly-sur-Seine
Sur place
EUR 60 000 - 85 000
Il y a 30+ jours

Assistant Responsable Technique H/F - Melia Paris La Défense

Melia Hotels International S.A.(Meliá)

Île-de-France
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 30+ jours

Aviseur technique automobile à Montréal, Canada

Immigration Elite

Nantes
Sur place
EUR 30 000 - 46 000
Il y a 30+ jours

Tech Lead MSBI

Brink’s Inc

Lacaussade
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

IFiP/ATT DTNUM pôle expérience utilisateur Tech Lead – Environnement NodeJS / VueJS H/F

Ministère - Ministère de l'Économie

Saint-Ouen-l'Aumône
Hybride
EUR 45 000 - 60 000
Il y a 30+ jours

Meilleurs postes :

Postes : Cyber SecurityPostes : ConstructionPostes : ScaffoldingPostes : PmoPostes : Event CoordinatorPostes : General PractionerPostes : NeurosciencePostes : Medical AdvisorPostes : Medical AssistantPostes : Junior Scrum Master

Principales entreprises:

Postes chez GooglePostes chez KfcPostes chez United NationsPostes chez Morgan StanleyPostes chez CpsPostes chez The Body ShopPostes chez Procter & GamblePostes chez BookingPostes chez MarshallsPostes chez Medtronic

Meilleures villes :

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Chargé d'études techniques actuarielles H/F
Crédit Agricole Assurances
Paris
Hybride
EUR 45 000 - 60 000
Plein temps
Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Une entreprise d'assurance réputée à Paris recherche un Chargé d'études techniques actuarielles. Vous serez responsable des calculs IFRS17 et des reportings dans un environnement convivial. Le poste exige au moins 3 ans d'expérience et une formation en actuariat. Télétravail, formation continue et avantages attrayants offerts.

Prestations

Télétravail flexible
34 jours de congés payés + 12 RTT
Formation continue

Qualifications

  • Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire.
  • Expérience dans la gestion des processus techniques IFRS17 VFA ou BBA.

Responsabilités

  • Évaluer les provisions sur le périmètre prévoyance et retraite.
  • Produire l'ensemble des reportings financiers.
  • Contribuer au projet Modern Analytic.

Connaissances

Expertise en actuariat
Maîtrise de SAS et Python
Analyse des engagements IFRS17

Formation

Formation en actuariat ou équivalent
Description du poste
Chargé d\'études techniques actuarielles H/F

Notre Direction Financière contribue à générer les conditions sécurisées de développement du Groupe Crédit Agricole Assurances. Nos expertises sont nombreuses et aident à créer de la valeur, tant dans la relation avec l’actionnaire, le superviseur, que dans les relations avec les réseaux et les clients.

Au sein de la direction de l\'actuariat vie, vous êtes en charge des inventaires trimestriels sur le domaine Prévoyance individuelle et collective et Emprunteur de Predica en norme IFRS, NF ou S2. Un fort aspect outil (SAS, Python) et de communication est associé au poste.

Vos missions
  • Evaluer les provisions et les engagements des différents partenaires sur le périmètre prévoyance et retraite Groupe
  • Etre responsable des calculs et analyses des engagements IFRS17 (CSM/RA et P&L) sur le périmètre Prévoyance et Emprunteur (BBA) sur les exercices anticipés.
  • Produire l\'ensemble des reportings : analyse des résultats suivant les normes, justification auprès de CACs, états trimestriels (annuels ou trimestriels), analyse des écarts avec l\'estimé, et participer aux présentations des résultats et des comptes de PB contractuel
  • Apporter une expertise et/ou un soutien aux équipes opérationnelles sur les sujets à forts enjeux
  • Maîtriser la stratégie Groupe et savoir la décliner en plans d\'actions au regard des enjeux de son activité en tenant compte des normes attendues en terme de qualité
  • Être force de proposition pour optimiser les processus dans le cadre de l\'optimisation et la réduction des délais.
  • Contribuer au projet Modern Analytic (bascule de SAS vers Python).
  • Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par l’équipe dans la prise en main de vos missions.
Vos avantages
  • Notre communauté actuarielle est composée de près de 300 personnes qui interviennent au cœur des enjeux stratégiques de l’Assurance, dans tous nos domaines (dommages, vie, prévoyance, collectives et individuelles, réassurance…) en France comme à l’international (Espagne, Grèce, Italie, Irlande, Japon, Luxembourg, Pologne, Portugal).
  • Vous intégrerez ce collectif unique qui facilite la construction d’un réseau professionnel, la mutualisation des savoirs, la montée en compétences et les opportunités de mobilité, y compris à des postes clés au sein de notre Groupe.
  • Également parmi vos avantages:
  • Une formation continue.
  • Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
  • Télétravail: forfait de 82 jours à poser de façon flexible, soit 40 % d’un temps plein annuel.
  • 34 CP +12 RTT.
  • Rémunérations fixe et variable individuelle.
  • Intéressement et épargne salariale avec abondement.
  • Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.
  • Mutuelle prise en charge à 75 %.
  • Forfait de mobilité durable de 600 à 700 euros.

Vous disposez d\'une expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire notamment dans la gestion des processus technique IFRS17 VFA ou BBA en Prévoyance et Emprunteur.

Formation en actuariat ou équivalent

  • 1
  • ...
  • 17
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  • ...
  • 26

* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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