RESIDENCE NEYRET
EHPAD FRANCOIS MITTERRAND
HOPITAL PRIVE DE LA SEINE SAINT DENIS
HOPITAL PRIVE SAINTE MARIE CHALON
MAISON DE RETRAITE
EHPAD GAUTIER
EHPAD MAISON DE RETRAITE LES TREMOLADES
LE VALDOCCO
ASSOCIATION CLINIQUE SAINT JOSEPH
FOYER JENNY LEPREUX POUR HANDICAPES
EHPAD LES FONTENELLES
HOPITAL PRIVE DE LA SEINE SAINT DENIS
ASSOCIATION DEPARTEMENTALE DES PUPILLES
PROVENCE SANTE RH
HOTEL DE LA MADELEINE
LA CHENERAIE
Un établissement d'hébergement médicalisé recherche un(e) Aide-soignant(e) de nuit pour travailler en équipe et assurer la prise en charge des résidents. Vous devez réaliser des soins d'hygiène, distribuer des repas et surveiller l'état de santé des patients. Formation requise : Bac ou équivalent santé et DEAS ou DEAES. Le poste implique un contrat CDI avec un salaire brut mensuel de 2100 à 2500 Euros.
Vous travaillez en équipe et en roulement pour assurer la prise en charge des 60 résidents.Vous avez 2 jours au minimum consécutifs de reposVous travaillez un week-end sur 2.Journée de 10HCompétence(s) du posteAccompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - indispensableRéaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - indispensableDistribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicaleRepérer les modifications de l'état de santé d'une personneSurveiller l'état de santé d'une personneLe salarié a l'obligation d'effectuer des jours d'essai en journée avant sa prise de poste en nuit.Formation : Bac ou équivalent santé Exigé DEAS ou DEAES
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail de nuit
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire
50 à 99 salariés
Établissement privé d'hébergement de 60 personnes âgées dépendantesÉquipe soignante complète ( médecin co, IDEC, IDE, psychologue, psychomotricien, ASG, AS, AMP, ASH)Mme Mélanie HERTAUX
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.