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Coordinateur jobs in France

INGéNIEUR COORDINATEUR INDUSTRIALISATION F/H (FRA-REC-2025-21747)

INGéNIEUR COORDINATEUR INDUSTRIALISATION F/H (FRA-REC-2025-21747)
EDF France
Saint-Marcel
EUR 40,000 - 70,000
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COORDINATEUR TECHNIQUE QUALITE H/F

COORDINATEUR TECHNIQUE QUALITE H/F
Sofitex
Fegersheim
EUR 35,000 - 55,000

Coordinateur Etudes Travaux GC

Coordinateur Etudes Travaux GC
Atyx
Champigny-sur-Marne
EUR 40,000 - 60,000

Conseiller d'Accueil / Technicien de maintenance des automates H/F

Conseiller d'Accueil / Technicien de maintenance des automates H/F
Crédit Agricole Group
Lyon
EUR 20,000 - 40,000

Coordinateur système management de la qualité H/F

Coordinateur système management de la qualité H/F
Avem
Lyon
EUR 40,000 - 60,000
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Coordinateur PDV Nord Est - poste pourvu

Coordinateur PDV Nord Est - poste pourvu
Talent Expert
La Madeleine
EUR 35,000 - 55,000

IDE Infirmier H/F

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ACOLEA AMPH-MEDICO-SOCIAL
Saint-Genis-les-Ollières
EUR 25,000 - 35,000

Coordinateur Corps d'Etats Technique (CET) expérimenté (H/F)

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BESIX
Paris
EUR 40,000 - 80,000
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Responsable OPC (Ordonnancement, Pilotage et Coordination) F/H

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TechnicAtome
Saint-Paul-lès-Durance
EUR 45,000 - 80,000

Infirmier h/f – 60 % – MDA 92

Infirmier h/f – 60 % – MDA 92
Centre Hospitalier Théophile Roussel
La Garenne-Colombes
EUR 30,000 - 50,000

Pilote Ligne de Conditionnement (F / H)

Pilote Ligne de Conditionnement (F / H)
ProfilSearch
Colombes
EUR 40,000 - 60,000

Préparateur ECCA F/H

Préparateur ECCA F/H
orano
Grand Est
EUR 30,000 - 50,000

Coordinateur Maintenance CVC - Anglais Courant H / F (CDI)

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PAGE PERSONNEL
La Courneuve
EUR 30,000 - 50,000

Project Manager

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Group-Ips
Besançon
EUR 40,000 - 80,000

Coordonnateur.trice DFCI - H / F

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Office national des forêts
Boigny-sur-Bionne
EUR 60,000 - 80,000

Coordinateur d’Exploitation Ferroviaire (H / F / N)LG / CEF / 92

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Learn2fly-rh
Paris
EUR 30,000 - 50,000

Technicien Logistique

Technicien Logistique
Ashland
Alizay
EUR 30,000 - 50,000

Coordinateur-rice Transport

Coordinateur-rice Transport
Amalo Recrutement
Paris
EUR 60,000 - 80,000

Gestionnaire de contrats f / h

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Alexander B. Smith
Paris
EUR 60,000 - 80,000

INFIRMIER(E)S

INFIRMIER(E)S
AGES ET VIE
Paris
EUR 40,000 - 80,000

Developer Full Stack - Market & Static Data (F / H)

Developer Full Stack - Market & Static Data (F / H)
ANAIS
Paris
EUR 80,000 - 100,000

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INGéNIEUR COORDINATEUR INDUSTRIALISATION F/H (FRA-REC-2025-21747)

EDF France
Saint-Marcel
EUR 40,000 - 70,000
Job description
Ingénieur Coordinateur industrialisation F/H (FRA-REC-2025-21747)

La Business Unit Projets & Composants de Framatome, référence mondiale pour la gestion de projets et la fabrication d'équipements lourds pour l'industrie nucléaire, est au centre de l'intégration EPC - Engineering / Procurement / Construction - de la chaudière nucléaire.

Nos équipes assurent la gestion des projets de construction de nouveaux réacteurs et de remplacement de composants pour les réacteurs en exploitation. Elles conçoivent et fabriquent au sein de nos usines les composants lourds et mobiles du circuit primaire. Notre business unit compte près de 1 900 personnes qui apportent chaque jour à nos clients dans le monde entier des solutions sûres, compétitives et innovantes, en toute sécurité. La richesse des expériences et la mixité des profils contribuent à la performance de toute l'entreprise et à celle de nos clients. C'est aussi pour chaque salarié la possibilité de vivre des parcours de carrière dynamiques et ambitieux.

L'usine de Saint-Marcel recrute un/e Ingénieur/e Méthodes - Coordinateur Industrialisation F/H en CDI. Vous réalisez l’industrialisation de sous-ensembles multi projets en collaboration avec le responsable technique industrialisation (RTI). Vous configurez les données du produit selon les exigences du projet, assurez l’interface avec les équipes techniques afin de garantir leur bonne déclinaison dans la documentation et assurez leur mise en œuvre lors de la production.

Vous serez principalement amené/e à :

  1. Définir et décliner les exigences applicables d’un projet avec le mode de preuve associé.
  2. Analyser les documents liés au projet (spécifications, plans, normes, etc.) et identifier des écarts aux standards produits.
  3. Associer les exigences de fabrication à chaque article de la nomenclature produit lors de plateau projet.
  4. Analyser et statuer sur les demandes de modifications pour un projet.

Décomposer les exigences projet en opérations de fabrication :

  1. Elaborer et mettre au point les gammes de fabrication (définition des opérations de fabrication, postes de travail, ressources, calcul des temps alloués et délais, calcul des produits d'apport).
  2. Fiabiliser la rédaction des gammes en collaboration avec l'atelier.
  3. Être garant de la gamme et de la documentation associée (MDS).
  4. Animer la construction de la documentation de fabrication en pilotant les équipes Procédés (soudage, thermie, Méthode de contrôle, Méthodes d’usinage, Méthodes outillage).

Accompagner l’industrialisation d’un produit standard :

  1. Réaliser des avis techniques de réparation suite aux écarts qualité en coordination avec les services associés.
  2. Animer des AMDEC sur les opérations de fabrication (opérations critiques et non conformités structurantes).
  3. Réaliser le suivi de la production en atelier, traiter les demandes de modification et assurer le retour d'expérience.
  4. Piloter le REX produit qualité et coût et intégrer les améliorations.

Minimum Requirements :

Titulaire d'un Bac+5 (école d’ingénieur) à dominante mécanique.

Savoir-faire :

  1. Rigueur
  2. Gestion des priorités
  3. Animation de workshops
  4. La maitrise du logiciel SAP (nomenclature/article) est un plus
  5. Anglais : bases scolaires

Savoir-être :

  1. Travail en équipe
  2. Interface forte avec l’atelier et les autres départements techniques
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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