Groupe SEB
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SEB PEINTURE
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Une entreprise de renommée mondiale dans le domaine de l'équipement domestique à Saint-Lô recherche un stagiaire en Mesures Physiques. Le candidat participera à l'étalonnage des équipements de contrôle et élaborera un cahier des charges pour une interface de calibration. La maîtrise d'Excel et un intérêt pour la cinématique et la mécanique sont requis. Ce stage de 4 mois offre une gratification et des opportunités en CDI, CDD, ou VIE.
Le Groupe SEB est la référence mondiale du petit équipement domestique et du café professionnel grâce à son portefeuille de 35 marques emblématiques telles que Tefal, Seb, Rowenta, Moulinex, Calor, Lagostina, Krups, All Clad, WMF, Emsa et Supor. Présent dans 150 pays, nous produisons dans plus de 47 sites industriels et vendons 13 produits à chaque seconde. Nous croyons à la richesse de la diversité et aspirons à créer un environnement de travail toujours plus inclusif et stimulant où nos plus de 30 000 employés(es) peuvent se développer et donner le meilleur d'eux‑mêmes.
Le site Groupe SEB Moulinex Saint-Lô est le site de référence pour la conception, l'industrialisation et la production de cartes électroniques pour les produits du Groupe SEB. Notre ambition est de délivrer à nos clients des cartes électroniques utilisant les dernières innovations technologiques tout en garantissant un niveau de qualité et une réactivité accrue. Le bureau d'études est un centre d'expertise dans la conception de cartes électroniques organisé autour de 3 pôles : mécatronique, software et IHM. Avec 98 salariés, plus de 50 ans d'expérience en électronique, le site fabrique 3,5 millions de cartes par an.
Le processus commence par un premier entretien avec les équipes recrutement et se poursuit par un deuxième entretien avec Olivier.
Bienvenue chez Groupe SEB.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.