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Handicap International - Humanité & Inclusion
Handicap International
Une institution financière à Fontenay-sous-Bois propose un stage de 6 mois en contrôle de gestion. Le candidat idéal est étudiant Bac+5 avec une spécialité en Finance, maîtrisant Excel et aimant le travail en équipe. Ce stage offre la possibilité d'une expérience enrichissante dans un environnement dynamique et des perspectives d'opportunités internationales.
Au sein de la Direction Financière (DFIN), vous êtes rattaché à l’équipe en charge du contrôle de gestion du département de l’infrastructure IT du groupe (GCOO / GTS). Vous travaillez en étroite collaboration avec les Financial Business Partner en charge du suivi financier des clients internes du groupe et de l’analyse de la performance de GCOO / GTS.
6 mois
Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.
À la fin de vos études ou de votre VIE, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.
Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d’avantages :
Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !
Vous hésitez encore ?
Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.