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Un assureur majeur en Suisse recherche un Gestionnaire chargé du traitement des sinistres (80-100 %) pour gérer les dossiers d'assurance pour animaux. Le poste offre la possibilité de travailler proche de chez vous après une formation initiale à Berne. Des avantages tels que 5 semaines de vacances, un bonus, et la flexibilité de travailler à distance sont inclus. Les candidats doivent avoir un CFC en médecine vétérinaire et maîtriser le français et l'allemand à un niveau B1.
Employeur solide et tourné vers l’avenir, la Vaudoise est l’un des assureurs leaders en Suisse. Fidèle à sa nature coopérative et à ses valeurs, elle encourage la création d’un environnement de travail sain, inclusif et inspirant, idéal pour développer votre talent. Afin de renforcer notre équipe Animalia qui propose à nos clients des services de qualité dans l’assurance pour chiens et chats, nous recherchons un/e Gestionnaire chargé du traitement des sinistres à 80-100 % (h/f/x).
Les 2 premiers mois de formation se déroulent dans nos bureaux à Berne (pour les personnes qui habitent loin, une aide financière est prévue pour le logement et les frais). Par la suite, vous pourrez travailler dans l’agence Vaudoise Assurances la plus proche de chez vous ou dans nos bureaux de Berne et Lausanne.
Poste à pourvoir
Nous sommes à la recherche d’une personne titulaire d’un CFC d’assistant.e en médecine vétérinaire et de langue maternelle française avec des connaissances en allemand (min. B1).
Si vous êtes également autonome, dynamique, avec un bon esprit d’analyse et à l’aise dans la gestion des priorités et des délais, alors vous êtes la personne qu\'il nous faut ! N’hésitez plus à postuler !
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet par voie digitale (avec curriculum vitae, lettre de motivation, copie des certificats de travail et diplômes).
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.