Assistant Social jobs in France
Assistant Chargé de Gestion Locative - Alternance - CDC Habitat Social - CHAMPS-SUR-MARNE (77) H/F
Secrétaire assistant médico-social en alternance H / F - Paris 12ème
Travailleur social (H / F / X)
Secrétaire assistant médico-social en alternance H / F - Paris 12ème
Secrétaire assistant médico-social en alternance H / F - Paris 12ème
Travailleur social accompagnement global
Travailleur social (ES, ASS, CESF) H/F
Travailleur social H / F - SAMSAH ESCAL' LAD
Connect with headhunters to apply for similar jobsTravailleur social enfance (H / F)
Secrétaire Assistant.e Médico-Social Alternance / Apprentissage H/F
Assistant Social Entreprise H / F
Accompagnant Educatif et Social ou Assistant de Vie aux familles - 120h modulé (H/F)
Secrétaire assistant(e) médico-social(e) Alternance / Apprentissage H/F
TRAVAILLEUR SOCIAL D.E. H/F
Travailleur social H/F – Accompagnement au logement adultes
Travailleur social D.E. H/F
Travailleur social H/F
Travailleur social - chargà d\'accompagnement au dispositif Action Logement Service
Travailleur social (H/F)
TRAVAILLEUR SOCIAL H/F
Travailleur social H/F
Travailleur social - Adoma - CDD (84) H/F
TRAVAILLEUR SOCIAL (F/H)
Travailleur social - CCAS de Meylan
Travailleur Social - CDI - Adoma (54) H/F
Assistant Chargé de Gestion Locative - Alternance - CDC Habitat Social - CHAMPS-SUR-MARNE (77) H/F
Assistant Chargé de Gestion Locative - Alternance - CDC Habitat Social - CHAMPS-SUR-MARNE (77) H / F
Type de contrat
Contrat d'apprentissage
Description de la mission
Description du cadre :
Sous la responsabilité de la chargée de gestion locative, L’Assistant(e) Chargé(e) de gestion locative assure la gestion
des logements de son secteur, gère les relations avec les locataires, garantit la bonne exécution du contrat de
location en mettant en œuvre les mesures à caractère social. Il ou elle assure également la fiabilité de la base de
données de la gestion locative et optimise l’utilisation du système informatique de gestion immobilière.
Description des missions :
- Assurer la location des logements, en optimisant les délais de rotation
- Rechercher les candidats et instruire les dossiers, et assurer l’organisation et suivi de la CALEOL.
- Participer à la dynamique commerciale de votre secteur
- Assurer la gestion administrative et financière des logements (préparation des baux, facturation, contrôle du
- Assurer le recouvrement amiable des impayés en lien avec le service contentieux du siège (définition des actions
recouvrement, mise en place des dispositifs d’aides et de solvabilisation, participation à la commission de prévention
- Assurer le reporting de l’activité et suivre les indicateurs de résultats
Compétences requises :
Autonomie, rigueur, organisation, maîtrise des délais, initiative, aisance relationnelle et sens du travail en équipe.
Capacité d’écoute et d’analyse des situations. Connaissance de la gestion locative et de la relation client.
Niveau d'expérience min. requis :
Au minimum BAC +2 avec spécialisation dans les professions immobilières
Avantages sociaux :Description du poste
Intitulé du poste
Assistant Chargé de Gestion Locative - Alternance - CDC Habitat Social - CHAMPS-SUR-MARNE (77) H / F
Type de contrat
Contrat d'apprentissage
Description de la mission
Description du cadre :
Sous la responsabilité de la chargée de gestion locative, L’Assistant(e) Chargé(e) de gestion locative assure la gestion
des logements de son secteur, gère les relations avec les locataires, garantit la bonne exécution du contrat de
location en mettant en œuvre les mesures à caractère social. Il ou elle assure également la fiabilité de la base de
données de la gestion locative et optimise l’utilisation du système informatique de gestion immobilière.
Description des missions :
- Assurer la location des logements, en optimisant les délais de rotation
- Rechercher les candidats et instruire les dossiers, et assurer l’organisation et suivi de la CALEOL.
- Participer à la dynamique commerciale de votre secteur
- Assurer la gestion administrative et financière des logements (préparation des baux, facturation, contrôle du
quittancement…)
recouvrement, mise en place des dispositifs d’aides et de solvabilisation, participation à la commission de prévention
des impayés…)
Profil
Compétences requises :
Autonomie, rigueur, organisation, maîtrise des délais, initiative, aisance relationnelle et sens du travail en équipe.
Capacité d’écoute et d’analyse des situations. Connaissance de la gestion locative et de la relation client.
Niveau d'expérience min. requis :
Au minimum BAC +2 avec spécialisation dans les professions immobilières
Avantages sociaux :Assistant Gestion Locative • Seine et Marne
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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