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Une entreprise spécialisée dans les solutions télématiques recherche un(e) Coordinateur(trice) Déploiement Télématique pour renforcer son équipe Service Client. Vous serez responsable de la gestion des projets clients, de la planification au déploiement des solutions. Le poste requiert une expérience en relation client B2B, des compétences en gestion de projets ainsi qu'une bonne connaissance des solutions de gestion de flotte. Contrat intérim de 10 mois avec un salaire brut de 16 à 17€ de l’heure.
Offre n° 201XLGQ
Nous recrutons pour notre client, acteur majeur de la télématique embarquée et de la gestion de flotte de véhicules connectés. Les solutions permettent aux clients B2B de suivre et optimiser leurs parcs : consommation de carburant, sécurité routière, suivi de température (camions frigorifiques), pression des pneus, alertes de pause pour conducteurs PL, suivi des véhicules électriques, etc. L'open space regroupe une quarantaine de collaborateurs répartis sur 3 pôles : - Petits et Moyens business (service client; réclamations) - National Sales (gestion de flottes de 50 à 1000 véhicules en France) - Grands Comptes (avec déploiement de techniciens)
Nous recherchons aujourd'hui un/e Coordinateur/trice Déploiement Télématique pour renforcer l'équipe Service Client, jusqu'au 30/09/2026.
Vous serez l'interlocuteur/privilégié des clients pour l'ensemble des sujets liés au déploiement des solutions. Vous pilotez les projets clients après la vente de la solution, depuis la planification jusqu'à la mise en service opérationnelle.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.