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Une entreprise innovante en AgriTech recherche un Responsable des Opérations pour piloter et structurer la chaîne opérationnelle. Avec une équipe de 5 personnes, le candidat garantira la cohérence, rentabilité et qualité des opérations. Ce poste stratégique nécessite au moins 7 ans d'expérience en gestion d’opérations et la maîtrise des enjeux logistiques de la supply chain.
💼 Le poste : Head of Operations/ Responsable des Opérations
🌱 Le secteur : AgriTech
📍 Localisation : Région de Nancy (Neufchateau)
🏡 Télétravail : 3 à 4 jours/semaine (1 à 2 jours sur site/semaine)
💰 Salaire fixe : entre 50 à 60K€
📈 Variable : 10% de bonus à objectifs atteints
🎁 Avantages : 1 000 € d’avantages par an (vacances, culture, loisirs)
🧑🧑🧒🧒 Coup de pouce : Jusqu’à 2 400 €/an pour les solutions de garde
🎂 Bonus télétravail : 500 € pour ton espace de travail à la maison
💻 Matériel : Un MacBook fraîchement sorti de l'Apple Store !
🚗 Transport : Une voiture de fonction fournie
Chez Oligo+, on développe des solutions innovantes au service de l’agriculture durable. En combinant tech, expertise métier et responsabilité environnementale, on impulse un marché à très fort potentiel, avec l’ambition de devenir un acteur incontournable de la révolution AgTech !
🌱 L’agriculture, telle qu’elle est pratiquée aujourd’hui, révèle de plus en plus ses limites : rendements qui plafonnent, évolution des réglementations, baisse des moyens mais demande alimentaire croissante, enjeux sociaux et environnementaux etc.
Pour faire face à ces défis, Oligo+ propose :
🎯 En alliant expertise agronomique de pointe et technologies innovantes, Oligo+ poursuit une mission claire : implifier le quotidien de celles et ceux qui nourrissent la nation, tout en redonnant aux cultures leur plein potentiel.
🤝 On travaille directement avec les agriculteurs et agricultrices, sans intermédiaire, afin de maximiser notre impact.
En tant que Responsable des Opérations, tu es le véritable chef d’orchestre de l’ensemble des activités opérationnelles d’Oligo+.
Tu pilotes, optimises et sécurises toute notre chaîne opérationnelle : supply chain, logistique, ADV, activité drone, atelier et support client.
Rattaché·e directement à Maxime (CEO), tu prends la tête d’une équipe de 5 personnes :
Tu occupes un rôle stratégique, structurant et transversal, avec un impact direct sur la performance globale de l’entreprise.
Ton objectif : soutenir Maxime dans la gouvernance en garantissant la cohérence, la rentabilité et la qualité de toutes les opérations, afin d’accompagner la croissance d’Oligo+ dans les meilleures conditions.
👉 Voici à quoi ressemble ton quotidien :
1. Pilotage global des opérations
2. Supervision des opérations drones
3. Achats, fournisseurs & gestion des coûts
4. Performance & pilotage financier
5. Management & culture d’équipe
6. Optimisation des flux & process
Il s’agit d’une création de poste, qui représente à la fois un vrai challenge et une opportunité unique de structurer un pôle clé d’Oligo+.
Tu disposeras de la confiance et de l’autonomie nécessaires pour prendre pleinement en main les opérations, tout en bénéficiant de la disponibilité et du soutien de Maxime, qui cherche aujourd’hui un partenaire capable de le décharger entièrement de ce périmètre afin qu’il puisse se concentrer sur le pilotage commercial et les sujets de gouvernance.
Notre Culture Code rassemble les valeurs qui animent notre quotidien et qui façonnent la façon dont on travaille ensemble :
📚 Apprendre de tout et de tous
On peut apprendre de tout et de tous. Avec un peu d'humilité et beaucoup de curiosité, on n'arrête jamais de se développer.
🔁 Donner pour recevoir
En mettant nos compétences au service de ceux et celles qui cultivent et produisent pour nous, on contribue concrètement à créer de la valeur partagée.
💌 Mettre du cœur dans son travail
Avec de la passion et un fort sens des responsabilités, on s’implique pleinement dans nos missions respectives.
🤝 Faire confiance aux autres
On part du principe que tout le monde veut bien faire et on s'assure que chacun bénéficie du feedback, des moyens et du soutien nécessaires pour y arriver.
🏆 Croire qu'on peut le faire
Avec du bon sens, du travail et de la rigueur, tout devient possible. Nos challenges ne sont que des prétextes pour grandir.
👉 Ce poste est fait pour toi si :
(2-3 semaines)
1️⃣ HR Discovery Call
Un échange avec Jessica, notre Talent Manager, pour mieux comprendre ton parcours et te présenter Oligo+, le rôle et l’équipe. (45 min - à distance)
2️⃣ Manager Discovery Call
Un échange avec Maxime (CEO), pour parler plus concretement du poste, de ses enjeux et de notre vision pour t’aider à te projeter chez Oligo+. (1h30 - à distance)
3️⃣ Technical Interview
Un entretien technique avec Maxime et un membre de l'équipe lors duquel on te challengera sur des compétences clés du poste notamment via une mise en situation. (45 min - à distance ou en présentiel selon ta localisation)
4️⃣ Meet The Team
Un échange plus informel avec ta future équipe pour te permettre de poser toutes tes questions et vérifier que le fit est au rendez‑vous des deux côtés. (30 min - à distance)
5️⃣ References Check
Avec ton accord, nous contactons deux de tes anciens managers ou collègues pour mieux cerner ta façon de travailler et créer les meilleures conditions pour ton succès au sein d’Oligo+.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.