Ciberseguridad-Jobs in Spanien

Únete a nuestro equipo como Técnico / a de Ciberseguridad!

Te apasiona la ciberseguridad y quieres formar parte de un equipo que protege los activos digitales con tecnología puntera? En nuestra compañía buscamos un / a Técnico / a de Ciberseguridad con experiencia demostrada en la gestión y operación de herramientas clave para la defensa digital.

Una persona con al menos 2 años de experiencia operando soluciones de ciberseguridad en áreas como :

Prevención de fuga de datos (DLP)

Análisis de correo electrónico

Antivirus y protección web

Análisis de vulnerabilidades y remediación

Gestión de herramientas de seguridad :

configuración, mantenimiento y actualización de antivirus, EDR, anti-Spam, SIEM, DLP, etc.

Gestión de excepciones :

evaluación y documentación de solicitudes especiales.

Monitoreo y mantenimiento :

supervisión del rendimiento y disponibilidad.

Colaboración técnica :

trabajo conjunto con equipos de redes, sistemas y desarrollo.

Documentación técnica :

mantenimiento de registros actualizados.

Buenas habilidades analíticas, comunicativas y de trabajo en equipo.

Inglés nivel medio-alto (imprescindible).

DeepSecurity (Virtual Patching)

Contrato indefinido

Horario : 00 a 18 :

00 todo el año (sin jornada intensiva)

Modalidad :

híbrida (varios días presenciales a la semana, no negociable 100% remoto), zona Sanchinarro (Madrid capital).

Avalora es una compañía tecnológica del grupo OHLA, especializada en soluciones digitales que impulsan la transformación de organizaciones públicas y privadas. Con sede en Madrid y presencia en todo el territorio nacional, así como en Chile y Perú, combinamos la cercanía de una empresa ágil con la solidez de un gran grupo internacional.

Nuestro mayor valor son las personas :

fomentamos un entorno donde la colaboración, la inclusión y el desarrollo profesional son pilares fundamentales. Apostamos por la innovación, la excelencia y el crecimiento continuo, tanto individual como colectivo.

Seguro médico privado (Sanitas).

Seguro de vida y accidentes para tu tranquilidad y la de tu familia.

Plan de retribución flexible, con opciones como tickets restaurante, guardería, seguro médico familiar, plan de jubilación, entre otros.

Anticipos y préstamos personales para ayudarte en momentos puntuales.

Clases de inglés para que sigas creciendo profesionalmente.

Plan de formación continua, con acceso a plataformas como OpenWebinars, KnowBe4, UiPath, entre otras.

Plan de certificaciones con entidades como Microsoft, AWS, UiPath, Checkpoint, etc.

Canal de bienestar OHLA People, con iniciativas para tu desarrollo personal y profesional.

Plan Familia, con apoyo a familiares con discapacidad.

22 días laborables de vacaciones al año.