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Mitarbeiter Aufsichtsdienst (m/w/d) in TZ - 14,95 €/h
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Mitarbeiter Aufsichtsdienst (m/w/d) in TZ - 14,95 €/h
Job summary
Ein Sicherheitsdienstleister sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sicherheitsmitarbeiter im Aufsichtsdienst (m/w/d) in Teilzeit für das Haus der Geschichte in Berlin. Zu den Aufgaben gehören der Besucherempfang, die Überwachung der Räumlichkeiten sowie die Durchführung von Sicherheitsmaßnahmen. Zuverlässigkeit und ein freundliches Auftreten sind wichtig. Gute Deutschkenntnisse (B2+) und ein Polizeiführungszeugnis ohne Eintrag sind erforderlich. Die Vergütung beträgt 14,95€ pro Stunde.
Benefits
Qualifications
- Erfahrungen im Sicherheitsdienst oder als Aufsichtsperson in Museen sind wünschenswert.
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen sind erforderlich.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B2+) sind notwendig.
Responsibilities
- Besucherempfang und Einlasskontrolle durchführen.
- Aufsicht und Überwachung innerhalb der Räumlichkeiten sicherstellen.
- Durchführen von Sicherheitsmaßnahmen und Notfall-Evakuierungen.
Skills
Education
Sie sind flexibel, zuverlässig und Sicherheit liegt Ihnen am Herzen? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sicherheitsmitarbeiter im Aufsichtsdienst (m/w/d) für unseren namhaften Auftraggeber, das Haus der Geschichte (Tränenpalast / Kulturbrauerei) in Berlin, in Teilzeit.
- einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem schönen kulturellen Umfeld
- Vergütung gem. Tarifvertrag für Sicherheitsdienstleistungen in Berlin und Brandenburg – 14,95€/h
- zzgl. steuerfreie Zuschläge
- 26 Tage Urlaub bei Einstieg – Steigerung jährlich gemäß Tarifvertrag
- bezahlte innerbetriebliche Weiterbildungen – Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
- Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter
- kostenfreie Bereitstellung der Dienstbekleidung
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Aktion
- betriebliche Altersvorsorge
- professionelle und zielgerichtete Einarbeitung und regelmäßige Schulungen/ Weiterbildungen
- Jobticket
- familiäres Miteinander – freundliches und unterstützendes Team
- monatliche Vorausplanung (wichtig für Ihr Privatleben)
- Besucherempfang und Einlasskontrolle – Erteilen von Auskünften an Gäste und Besucher
- Aufsicht und Überwachung in den Räumlichkeiten
- Koordination eines reibungslosen Durchlaufs der Gäste und Besucher
- regelmäßige Durchführung von Rundgängen zur Kontrolle der Exponate und Einhaltung der Museumsregeln
- Unterstützung bei der Durchführung von Sicherheitsmaßnahmen und Evakuierungen im Notfall
- Dokumentation und Meldung von Vorfällen sowie Einleitung von Maßnahmen zur Gefahrenabwehr
- Zuständigkeit für Einhaltung der Vorschriften (Besucherordnung) und Sicherheitsbestimmungen – Hinweise bei Regelverstößen
- Verinnerlichung des Qualitätsanspruchs
- Durchführung von Schließdiensten, inkl. Alarmverfolgung und Meldung
- Durchführung von Kontrollgängen im Innen- und Außenbereich
- professionelle, teamfähige und freundliche Persönlichkeit mit einem gepflegten Erscheinungsbild
- idealweise Erfahrungen im Sicherheitsdienst oder als Aufsichtsperson in Museen oder vergleichbaren Einrichtungen
- Nachweis über die Sachkundeprüfung gemäß § 34a GewO wünschenswert, zumindest aber Unterrichtung
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
- hohe Serviceorientierung und Sicherheitsbewusstsein
- hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
- polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintrag
- Bereitschaft zum Wochenend-, Schicht- und Feiertagsdienst
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B2+)
- Englischkenntnisse von Vorteil
Sie erkennen sich wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
- Frau Lange – 0351 88 36 175 – mss@dwsi.de
- Frau Schiller – 0351 88 36 161 – mss@dwsi.de
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.