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Metallarbeiter/ Schlosser/ Mitarbeiter für die Sägerei (m/w/d)
Résumé du poste
Ein Unternehmen für Feinmechanik sucht einen Metallarbeiter/Schlosser zur Unterstützung des Teams. Verantwortlichkeiten umfassen die Warenannahme, Bedienung von Sägemaschinen und die Kommissionierung von Materialien. Idealerweise bringen Sie Erfahrung im metallbearbeitenden Gewerbe mit, Quereinsteiger sind jedoch willkommen. Das Unternehmen bietet leistungsorientierte Bezahlung und moderne Maschinen. Bewerbungen bitte per E-Mail senden.
Prestations
Qualifications
- Idealerweise Berufsausbildung/Erfahrung im metallbearbeitenden Gewerbe.
- Keine Ausbildung notwendig, Quereinsteiger sind erwünscht.
- Gabelstaplerführerschein von Vorteil.
Responsabilités
- Warenannahme Rohmaterial.
- Bedienen diverser Sägemaschinen.
- Kommissionieren von Rohmaterialien mittels Gabelstapler.
- Bedienen des Lagerverwaltungsprogramms.
Connaissances
Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das seit mehr als 50 Jahren feinmechanische Präzisionsteile herstellt. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir eine/n Metallarbeiter/ Schlosser/ Mitarbeiter für die Sägerei.
- Warenannahme Rohmaterial
- Bedienen diverser Sägemaschinen
- Kommissionieren von Rohmaterialien mittels Gabelstapler
- Bedienen des Lagerverwaltungsprogramms
- Idealerweise Berufsausbildung/Erfahrung im metallbearbeitenden Gewerbe
- Keine Ausbildung notwendig, Quereinsteiger sind erwünscht
- Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Grundkenntnisse zur Computerbedienung
- Gabelstaplerführerschein von Vorteil
- Leistungsorientierte Bezahlung
- Moderne Maschinen
Herr Daniel Holmelin steht Ihnen gerne für Fragen unter der Telefonnummer 06401/6286 zur Verfügung. Richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte per E-Mail an kontakt@holmelin.de.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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