Chez Viterra, nous nous démarquons en créant des liens. En tant que réseau agricole mondial, notre équipe est consciente du potentiel qu’il existe à relier les agriculteurs locaux aux pays du monde entier. Nous nous engageons à créer un milieu de travail qui offre à notre personnel le soutien, les conseils et la motivation nécessaires pour en accomplir davantage. Venez voir comment nous nourrissons votre dynamisme grâce à des tâches qui suscitent votre fierté, un leadership accessible et à des récompenses significatives.
Joignez votre expertise à la nôtre pour diriger l’industrie agricole.
Electrotechnicien
Devenez le prochain Électrotechnicien à notre terminal céréalier de Montréal. Le candidat retenu sera responsable de l'installation, la maintenance, la réparation et le dépannage de la machinerie industrielle fixe du grain et de l'équipement électrique.
Ce que vous ferez
Ce que vous apporterez à notre équipe
Ce que nous vous proposons
Diversité, équité et inclusion
Chez Viterra, nous nous efforçons de rassembler de nombreux esprits, des talents variés et des perspectives diverses, à l’image des communautés au sein desquelles nous opérons. Nous croyons fermement que chaque personne devrait être en mesure d’apporter son authenticité au travail, en ayant la certitude qu’elle sera pleinement accueillie, soutenue et acceptée en tant que membre de notre équipe. Nous reconnaissons la force d’une main-d’œuvre diversifiée et tirons parti des capacités, des compétences, de l’expérience et des antécédents culturels de chaque personne. Nous nous engageons à respecter l’équité en matière d’emploi et à offrir un environnement de travail sécuritaire, inclusif et respectueux, exempt de discrimination et de harcèlement. Nous formons une seule équipe, reliée ensemble.
Nous nous efforçons également de fournir un processus de recrutement et de sélection inclusif et accessible. Si vous avez besoin de mesures d’accommodement durant le processus de recrutement ou d’embauche, veuillez nous en informer en nous contactant à l’adresse canada.recruitment@viterra.com ou par téléphone au 1.866.569.4411.
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Intégrez une équipe d’envergure mondiale et contribuez à l’avenir de l’industrie agricole.
At Viterra, we thrive on connection. As a global agricultural network, our team realizes the power in connecting local farmers to countries around the world. We’re committed to creating a workplace that provides our people with the support, guidance, and motivation needed to achieve more. Come see how we feed your drive with work you can take pride in, accessible leadership, and meaningful rewards.
Harness your expertise to lead the agriculture industry and inspire the next generation.
Electrotechnician
Help us set the standard for work as an Electrotechnician at our Montreal facility. The successful candidate will be responsible for performing work related to the efficient, safe and timely installation, maintenance and repair of electrical equipment and components.
What you’ll do
What you bring to our team
What we offer
Diversity, Equity, and Inclusion
At Viterra, we strive to bring together many minds, various talents, and diverse perspectives, reflecting the communities in which we operate. We strongly believe that everyone should be able to bring their authentic selves to work, feeling secure that they will be welcomed, supported, and accepted as part of our team. We recognize the strength of a diversified workforce, and leverage everyone’s abilities, skills, experiences, and cultural backgrounds. We are committed to employment equity and providing a safe, inclusive, and respectful work environment free of discrimination and harassment. We are one team, connected.
We also strive to provide an inclusive and accessible recruitment and selection process. Please let us know if you need any accommodations during the hiring process by contacting us at canada.recruitment@viterra.com or by phone at 1.866.569.4411.
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4/10/2025* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.