Aprender atividades administrativas de um modo geral nas diversas áreas da instituição.
**Responsabilidades e atribuições**
– Aprender atividades administrativas em geral nas diversas áreas da instituição, envolvendo: suporte administrativo, trabalhos de digitação, emissão e preenchimento de documentos, guias, controles diversos, organização e atualização de arquivos, conferencia de documentação e contas, atendimento ao público, recebimento, expedição e distribuição de correspondência e outras;
– Atender ligações telefônicas, prestando esclarecimentos diversos e recepcionando pessoas que procuram a área;
– Controlar e preparar requisição de materiais de consumo e requisições de manutenção, para atender as necessidades da área;
– Desenvolver outras atividades conforme necessidade ou a critério do superior.
**Requisitos e qualificações**
– Ensino Médio Cursando;
– Candidato selecionado deverá estar vacinado com todas as doses contra a **COVID19**, aprovada pela ANVISA, respeitando o plano de vacinação e às recomendações das Autoridades de Saúde;
**Informações adicionais**
A Instituição adere a inserção e promove a contratação de aprendizes, adolescentes ou jovens nas seguintes hipóteses:
I – sejam **egressos do sistema socioeducativo** ou estejam em **cumprimento de medidas socioeducativas**;
II – estejam em **cumprimento de pena no sistema prisional**;**
III – integrem famílias que sejam beneficiárias do **Programa Auxílio Brasil**, instituído pela Lei nº 14.284, de 29 de dezembro de 2021;
IV – estejam em **regime de acolhimento institucional**;
V – sejam protegidos no âmbito do **Programa de Proteção a Crianças e Adolescentes Ameaçados de Morte**, instituído pelo art. 109 do Decreto nº 9.579, de 22 de novembro de 2018;
VI – sejam **egressos do trabalho infantil**; ou
VII – sejam **pessoas com deficiência**.
A **SPDM** – Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57.925, de 04/03/1966, 40.103 de 17/05/1962 e 8.911, de 30/07/1970.
A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação.
Com o crescimento Institucional, a **SPDM **vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a **SPDM** como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental.
Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão.
A SPDM é uma empregadora de igualdade de oportunidades de emprego para todas as pessoas que assim atendam os requisitos mínimos.
Valorizamos o compartilhamento de ideias, o desenvolvimento de uma cultura de trabalho em equipe, respeito a diversidade e inclusão.
**MISSÃO**
Atuar com excelência na atenção à saúde sem preconceito, distinção ou classificação dos cidadãos.
**VISÃO**
Ser reconhecida como organização filantrópica brasileira em saúde de maior abrangência e competência.
**VALORES**
– Capacitação
– Compromisso social
– Confiabilidade
– Empreendedorismo
– Equidade
– Ética
– Humanização
– Qualidade
– Sustentabilidade ecológica, econômica e social
– Tradição
– Transparência
**O HGPED**
O Hospital Geral de Pedreira é gerenciado pela **SPDM** – Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina, que possui contrato de gestão com a Secretaria de Saúde do Estado de São Paulo.
Inaugurado em 26 de junho de 1998, a criação do hospital atendeu a uma antiga reinvindicação da comunidade local.
O Hospital Geral de Pedreira busca excelência do serviço público de saúde, por meio de ações de responsabilidade social e o compromisso com os princípios do Sistema Único de Saúde sempre embasaram suas diretrizes.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.