Gestao De Pessoas jobs in Brazil

Buscamos um profissional que se identifique com nosso propósito e tenha as seguintes qualificações : Organizacionais : Disciplina que nos fortalece, Segurança em cada atitude, Gratidão que nos conecta, Vibração que inspira.Habilidades : Capacidade de liderar e gerir pessoas, pensamento estratégico e resolução de problemas.Comportamentais : Comprometimento, resiliência, proatividade e vontade de acelerar no desenvolvimento profissional.Conhecimentos : Escolaridade a partir do ensino médio; disponibilidade para atuar em escalas operacionais e flexibilidade de horários.Vivência desejável : Experiência prévia em liderança de equipes em restaurantes, varejo ou áreas similares será um diferencial.

São eles que inspiram, guiam e impulsionam o time a alcançar resultados.

Você será responsável por guiar e desenvolver a equipe de salão, garantindo um atendimento de excelência e a fluidez do serviço.

Sua responsabilidade é garantir o sucesso geral da unidade, desde a gestão de pessoas e resultados financeiros até a garantia da melhor experiência para o cliente.

Estratégia e vendas : Desenvolver e implementar estratégias para alcançar e superar metas de vendas e rentabilidade.

Gestão de equipe : Liderar, treinar e motivar a equipe, garantindo o desenvolvimento profissional de cada um e um ambiente de trabalho positivo.

Excelência operacional : Garantir que todos os padrões de qualidade, higiene e segurança sejam seguidos, mantendo a operação em seu nível máximo de desempenho.

Tomada de decisão : Agir com autonomia e responsabilidade para resolver desafios do dia a dia e manter o ritmo da unidade.

Foco em resultados : Ter um perfil proativo e com mentalidade de vendas para contribuir ativamente para o aumento do nosso lucro e o sucesso da equipe.