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Gerente de Governança de TI
Descrizione del lavoro
Uma empresa de tecnologia da saúde em Vitória, Espírito Santo, busca um profissional para liderar a governança de TI, implementar políticas e coordenar a equipe. O candidato ideal deve ter ensino superior completo em Tecnologia da Informação, experiência em liderança e sólidos conhecimentos em frameworks de governança. Oferecemos benefícios como plano de saúde, Gympass e acolhimento psicológico.
Servizi
Competenze
- Experiência em cargos de liderança na área de TI.
- Sólidos conhecimentos em governança de TI.
- Conhecimento dos regulamentos e normas aplicáveis à TI.
Mansioni
- Desenvolver políticas e processos para governança de TI.
- Garantir conformidade dos sistemas de TI.
- Monitorar desempenho da área de TI.
Conoscenze
Formazione
Strumenti
Trabalhar na MedSênior é sentir-se cuidado.
É viver o propósito do bem envelhecer, construindo uma cultura inspiradora junto aos valores que acreditamos.
Somos uma empresa em movimento e, a nossa expansão, é oportunidade constante para todos. Juntos, somos Bem+.
Estamos em 8 estados e com planos de expansão, quer juntar-se a esse nosso propósito?
💡 Conheça mais sobre os cargos e candidate-se. Nossas vagas também são validas ao público PCD.
#MedSênior #vagas #hiring #oportunidades #tecnologia #saúde #contratando
📌 Importante: não efetuamos cobranças de taxas em nossos processos seletivos.
- Desenvolver e implementar políticas, processos e procedimentos relacionados à governança de TI, alinhados às melhores práticas e às necessidades da organização.
- Garantir a conformidade dos processos e sistemas de TI com as regulamentações, padrões e melhores práticas aplicáveis.
- Monitorar e avaliar o desempenho da área de TI, identificando oportunidades de melhoria e implementando ações corretivas.
- Assessorar a alta liderança na tomada de decisões estratégicas relacionadas à TI.
- Coordenar a gestão de riscos e da segurança da informação no âmbito da TI.
- Gerenciar e supervisionar a equipe de TI, liderando o desenvolvimento de suas competências.
Requisitos Necessários:
- Ensino superior completo em Tecnologia da Informação, Administração ou áreas afins.
- Pós-graduação ou MBA na área de Governança de TI ou Gestão de Tecnologia da Informação.
- Experiência em cargos de liderança na área de TI.
- Sólidos conhecimentos em frameworks e modelos de governança de TI, como COBIT, ITIL e ISO/IEC 38500.
- Conhecimento dos principais regulamentos, normas e padrões aplicáveis à área de TI.
- Capacidade de análise crítica, planejamento estratégico e tomada de decisões.
- Habilidades de liderança, comunicação, negociação e resolução de problemas.
Diferenciais:
- Certificações relevantes, como CGEIT (Certified in the Governance of Enterprise IT) ou CISA (Certified Information Systems Auditor).
- Experiência em projetos de transformação digital e implementação de soluções tecnológicas.
- Conhecimento em gestão de riscos e segurança da informação.
Benefícios: Ticket, Plano de Saúde e Odontológico, Gympass, folga aniversário, acolhimento psicológico e vale transporte.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.