PT Sakura Gina Jaya
PT Sakura Gina Jaya
PT Sakura Gina Jaya
PT Sakura Gina Jaya
PT Sakura Gina Jaya
PT Solusi Identitas Global Net
PT. Sahabat Mikro Fintek
PT Adi Sarana Armada (Assa Rent)
Connect with headhunters to apply for similar jobsPT Sakura Gina Jaya
Astro Technologies Indonesia
PT Indonesia Evergreen Pasuruan
PT Karunia Kuliner Indonesia (Restaurant Remboelan)
Humana International Group
PT Interpak Industries Batam
Deckers International HK Limited
Deckers International HK Limited
CGBio Korea
ASIA PULP AND PAPER
PT Youmi Medika Industri
PT.Gulbrandsen Technologies Indonesia
PT.Gulbrandsen Technologies Indonesia
PT. Pintar Inovasi Digital
PT Adi Sarana Armada (Assa Rent)
Perusahaan yang bergerak dalam kontrol kualitas di Bandung sedang mencari Quality Control. Posisi ini meliputi inspeksi hasil produksi, koordinasi dengan tim produksi, dan perbaikan bagian yang tidak sesuai standar. Kandidat diharapkan memiliki pendidikan minimal SMA dan kepribadian tegas serta proaktif. Kesempatan ini memberikan ruang untuk berkontribusi langsung dalam kinerja operasional perusahaan.
Kami dengan bangga memberikan informasi lowongan pekerjaan terbaru dari PT Sakura Gina Jaya untuk posisi Quality Control. Untuk memahami peran ini sepenuhnya, silakan tinjau deskripsi dan persyaratan kualifikasi minimum yang tercantum di bawah ini, yang berlaku untuk lokasi Bandung. Saat ini, PT Sakura Gina Jaya sedang menjalankan program rekrutmen untuk merekrut talenta terbaik guna mengisi posisi Quality Control di Bandung. Inisiatif ini bertujuan untuk memperkuat kinerja operasional di seluruh unit kerja PT Sakura Gina Jaya. Perusahaan kami mencari individu yang kompeten dan antusias yang siap ditempatkan di divisi yang selaras dengan kemampuan dan keahlian mereka.
Kualifikasi / Persyaratan :
Hanya Jobseeker yang dapat mengirimkan lamaran.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.