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Technicien(ne) de laboratoire préleveur (euse) (H/F)
Descripción de la vacante
Un laboratoire d'analyses médicales à Neufchâtel-en-Bray recherche un(e) technicien(ne) de laboratoire préleveur(euse). Le candidat doit être diplômé(e) et idéalement posséder un certificat de prélèvement, avec une expérience minimum de 12 mois. Le poste est proposé en CDI, en temps plein ou partiel, avec un salaire brut mensuel de 1900 à 2000 euros. Une rigueur et une précision dans le travail sont essentielles.
Formación
- Diplômé(e) en techniques de laboratoire.
- Expérience d'au moins 12 mois dans un environnement similaire.
- Capacité à suivre des protocoles précis.
Responsabilidades
- Procéder au traitement de l'échantillon.
- Préparer des analyses et des échantillons biologiques.
- Réaliser des prélèvements biologiques.
Conocimientos
Educación
Technicien(ne) de laboratoire préleveur (euse) (H/F)
Recherche un/une technicien/ne de laboratoire diplômé(e) si possible possédant le certificat de prélèvement. Emploi CDI - temps plein ou partiel. Sur Neufchatel en Bray principalement : site du plateau technique sur Forges les Eaux ou Aumale ou Blangy sur Bresle site pré-post analytique.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Intéressement / participation
- 12 Mois Cette expérience est indispensable
- Procéder au traitement de l'échantillon par centrifugation, dilution, chauffage, ..., surveiller le déroulement de l'analyse et consigner les données Cette compétence est indispensable
- Préparer les analyseurs, les réactifs, ... et l'échantillon biologique (fractionnement, répartition, ...) selon le type d'analyse Cette compétence est indispensable
- Réaliser un prélèvement biologique Cette compétence est indispensable
- Désinfecter et décontaminer un équipement
- Détruire des déchets
- B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Secteur d'activité : Laboratoires d'analyses médicales
20 à 49 salariés
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.