Jeunesse à France

Service Service Vie Sociale et Citoyenneté

Cadre d'emploi Rédacteurs territoriaux ; Animateur

Ville Nanterre

Avec 97 453 habitants au 1er janvier 2021, Nanterre est la sixième ville d'Ile-de-France. C'est aussi un important pôle d'emplois (95 319 salariés), d'équipements et une ville universitaire d’envergure.

Contribuez à l'épanouissement des jeunes en intégrant la Direction de l'Action Jeunesse. En accompagnant les jeunes de 11 à 30 ans vers l'autonomie et la citoyenneté, cette direction offre une opportunité unique de participer à leur développement. En proposant des activités de loisirs et des dispositifs d'accompagnement socio-éducatif, elle vise à aider les jeunes à construire leur projet de vie. Venez faire partie d'une équipe dynamique et engagée, façonnant l'avenir de la jeunesse nanterrienne.

• Assurer l’accueil, l’information et l’orientation des jeunes selon les règles déontologiques de l’information jeunesse
• Favoriser et valoriser l’engagement et la participation citoyenne des jeunes

Accueil, information et orientation

• Accueillir, informer et orienter le public sur les thématiques de l’information jeunesse
• Accompagner les jeunes dans leurs démarches
• Co-construire le programme d’activité en lien avec le.la responsable de la structure
• Concevoir et animer des actions collectives d’information, de sensibilisation et des événements dans et hors les murs, en partenariat avec les acteur.rice.s du territoire
• Etre le référent de la structure d’information jeunesse pour le public collégien et lycéen et consolider les partenariats
• Etre le référent de la thématique Citoyenneté de la direction de l’action jeunesse : Impulser, concevoir, coordonner et animer des actions /des projets favorisant l’engagement et la citoyenneté des jeunes
• Mener un travail en transversalité avec le coordinateur du Conseil Municipal des Jeunes : participer à l’organisation et au déroulement des élections, des séances plénières et des instances du CMJ
• Participer à la dynamique du réseau Information Jeunesse
• Assurer une veille informative et documentaire pour garantir une information complète et adaptée au public
• Réaliser des supports et des outils de diffusion de l’information adaptés aux besoins du public

Suivi et évaluation de l’activité

• Participer à la démarche d’amélioration de la qualité de service adoptée par le réseau dans le cadre de la labellisation
• Concevoir et mettre à jour les outils et les tableaux de bord
• En cas d’absence au sein du service, assurer la continuité des actions.
• Promouvoir et participer à l’ensemble des actions et évènements portés par la direction de l’action jeunesse
• Disponibilité le soir, le weekend et durant les temps forts liés aux activités de la Direction

• Connaissance de l’environnement territorial
• Connaissance des enjeux du public jeunesse
• Connaissance de la méthodologie de projet
• Maîtrise des techniques de recherche d’information
• Maîtrise des techniques d’animation
• Maîtrise des outils bureautiques et détenir une culture du numérique.
• Qualités relationnelles et pédagogie
• Capacité rédactionnelle
• Aptitudes à travailler en équipe et en mode collaboratif
• Sens de l’organisation et rigueur
• Titulaire du Permis B en cours de validité
• Titulaire du B.P.J.E.P.S. ou formation dans le domaine de l’animation, de l’accompagnement socio-éducatif du public jeune
• Avoir la possibilité de prendre part aux projets innovants d’une ville en transformation et tenant compte des défis sociaux et écologiques
• Avoir accès à une organisation de travail en faveur de la conciliation d’une vie professionnelle et d’une vie personnelle (droits à RTT, télétravail etc.)
• Travailler au cœur d’une ville dynamique accessible en transports en commun (RER, bus)
• Accéder à une politique RH active source d’évolution professionnelle, de développement des compétences et de reconversion professionnelle
• Profiter d’une politique de rémunération et d’avantages sociaux attractifs : accès au restaurant d’entreprise, participation à la mutuelle, indemnité kilométrique vélo, Comité national d'action sociale, régime indemnitaire etc…

Vous n'êtes pas fonctionnaire de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater en tant que contractuel (contrat de 6 mois à 3 ans renouvelable).