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Chargé.e de Formation & Gestion Administrative Senior (F / H)
Job summary
Une entreprise de recrutement spécialisée recherche un.e Chargé.e de Formation & Gestion Administrative à Paris. Vous serez en charge de l'organisation et du suivi des formations, ainsi que de la gestion administrative et financière associée. Le candidat idéal devra avoir de bonnes compétences organisationnelles et en communication, et respecter les process QUALIOPI. Ce rôle est essentiel pour le développement de l'activité formation de l'entreprise.
Qualifications
- Expérience en gestion administrative et organisation de formations.
- Compétences en respect des process QUALIOPI.
- Capacités de communication avec différents services et formateurs.
Responsibilities
- Organiser et suivre les formations internes.
- Gérer les aspects administratifs et financiers des formations.
- Assurer le lien entre formateurs, inscrits et services RH.
Skills
AGDS est un cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions supports et le secteur Banque et Assurance.
permettre aux entreprises de trouver leurs meilleurs collaborateurs et changer la vie des candidats en leur trouvant un nouvel emploi plus épanouissant.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un.e « Chargé.e de Formation & Gestion Administrative » pour rejoindre une équipe de 3 personnes chargées de missions techniques opérationnelles dont l’activité de Formation que l'entreprise propose à l’ensemble des acteurs de son marché en assurance et souhaite développer.
Au sein de cette équipe, la personne aura principalement mais pas exclusivement pour tâches :
- Recherche de thèmes avec le Manager, mise en place et suivi des formations dispensées par l'entreprise avec l’aide de formateurs externes.
- Respect des process QUALIOPI.
- Organisation pratique des formations.
- Suivi administratif et financier.
- Lien avec les formateurs, les inscrits et les services RH.
- Gestion administrative et facturation (y compris sur les missions de formation).
- Support aux différents Services
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.